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専門家によって投稿されたコラムです。

• 給与を金融機関の口座に振り込む

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。今や多くの方が給与を金融機関への振り込みで受け取っています。2...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

• ノーワーク・ノーペイは「原則」

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。実務では「ノーワーク・ノーペイの原則」とよく言われます。遅刻・...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

• ネット炎上から企業を守る方法

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.2.18ネット炎上から企業を守る方法vol.367なかはしです...

  著者：オフィス中橋

• 社労士認証制度13　健康結果に

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。重要度は高いのですが、緊急度が低い事項は後回しになりがちです。...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

• 社労士認証制度12　定期健康診

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。12月になり、寒くなってきました。これから総務部門は忙しい時季...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• パートを正社員登用、短時間なら

  パート従業員が被保険者となるか判断するうえで、１つの目安となるのが常用的使用関係の有無です。１日また...

  著者：労働新聞社

• 月平均労働日数で欠勤控除、支払

  定時決定では、支払基礎日数が17日以上となる月をピックアップして、平均報酬月額を算定します。支払基礎...

  著者：労働新聞社

• ３カ月分支払う住宅手当、賃金日

  雇用保険の基本手当の額は、被保険者の離職前の賃金に基づいて算定されるので、その定義および範囲は、極め...

  著者：労働新聞社

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 社会保険労務士　まつえだ経営人

  社会保険労務士　まつえだ経営人事労務コンサルティングオフィス 松枝 貴裕 マツエダ タカヒロ 北海道...

• 社労士事務所GIFT

  社労士事務所GIFT 野間 孝行 ノマ タカユキ 東京都足立区梅島3-33-6　エンブレム西新井2F...

• 渡辺真人社労士事務所

  渡辺真人社労士事務所 渡邊 　真人 ワタナベ マサト 東京都東京都豊島区駒込3-1-3 　エコプレイ...

• フォレスト社会保険労務士法人

  佐藤三和社会保険労務士事務所 佐藤 三和 サトウ ミワ 東京都千代田区鍛冶町1丁目10-6 0503...

• こが社労士パートナーズ

  こが社労士パートナーズ 古賀 泰成 コガ タイセイ 東京都渋谷区恵比寿1-8-18K-1ビル 3F ...

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総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 対処の仕方について

  こんにちは。 記載の行為が就業規則の規定による譴責処分に該当するのであれば始末書にて対応するこ...

  著者：ぴぃちん

• Re: 寮規則違反での懲戒処分

  ご回答ありがとうございます。 就業規則の懲戒のところに、会社の諸規則・諸細則に違反した時は処罰...

  著者：keiriWOMEN

• Re: 寮規則違反での懲戒処分

  こんにちは。 寮規則に退寮あるいは懲戒処分とあるのであれば、規則に従って対応することが望ましい...

  著者：ぴぃちん

• Re: プライベート携帯やスマ

  当社では就業規則上は私物携帯電話、私物スマートフォンの持ち込みは原則禁止ですが、部長権限で規則を緩和...

  著者：booby

• Re: 育児休業後の短時間労働

  こんばんは。 推測で申し訳ないのですが、貴社は就業規則においてその規定の整備がされていないので...

  著者：ぴぃちん

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