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「 産休育休 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：223件

• Re: 妊活による正社員雇用延

  ぴぃちさん この度は迅速にご回答いただき感謝申し上げます。 やはり‥そうですよね。

  著者：smile105

• Re: 女性社員の子の扶養追加

  こんばんは。 > しかし健保組合は追加で夫の収入を確認させてほしいとのこと。不正防止のた

  著者：ぴぃちん

• Re: 女性社員の子の扶養追加

  > 私は総務配属となりまだ日が浅いです。業務で腑に落ちないことがあるのでこちらに書かせていただ

  著者：ton

• Re: 女性社員の子の扶養追加

  > 女性社員に第1子が誕生、自分の扶養に入れたいと申し出がありました。入れたい理由としては、「

  著者：springfield

• Re: 不当解雇後の産休育休取

  > 10月に出産予定で、本来でしたら9月6日から産前休暇に入る予定でした。 > &

  著者：springfield

• 不当解雇後の産休育休取得につい

  10月に出産予定で、本来でしたら9月6日から産前休暇に入る予定でした。 会社の業績不振により、

  著者：やころ

• Re: 入社時から基本給の計算

  ご回答ありがとうございます。 就業規則に算定条件の他に 「ただし社長の裁量による」「初任給は技能

  著者：にしむら

• Re: 第3子の育児休業給付金

  > 第1子の出産2021.6(2021.4～産休育休) > 2023.4～7まで復職し

  著者：いつかいり

• 第3子の育児休業給付金について

  第1子の出産2021.6(2021.4～産休育休) 2023.4～7まで復職し 第2子の出産20

  著者：おんぷぷ

• Re: 産休前に休職した際の有

  > 産休に入る前に、2か月ほど休職をした社員がおります。 > その期間は有休ではなく、

  著者：ton

• 産休前に休職した際の有給計算に

  産休に入る前に、2か月ほど休職をした社員がおります。 その期間は有休ではなく、欠勤のみです。

  著者：ふくみや

• Re: 産休前に休職した際の有

  こんにちは。 > その際の給与計算につきまして > 産休育休中は出勤扱いにして計

  著者：ぴぃちん

• Re: 産休育休について

  産休は標準報酬月額から計算なので あまり影響はないのではないでしょうか。 育休は11日以上給与の支

  著者：e.66

• 産休育休について

  今年の二月辺りから精神病で6月ぐらいまで休職していました。 その後復帰後すぐの妊娠がわかり、つわり

  著者：松浦麻里子

• Re: 育児休業給付金の休業前

  めぐめぐ様 お返事ありがとうございます。 確かに産前休業を申請せずに有給消化すると、

  著者：kaikaikiki

• Re: 育児休業給付金の休業前

  ご質問内容の回答からずれているかもしれませんが、 給与をできるだけ受け取って産休に入りたい場合は、

  著者：めぐめぐ

• Re: 育児休業給付金の休業前

  junkoo様 お返事ありがとうございます。 URL参考にさせていただきます。 11日

  著者：kaikaikiki

• Re: 育児休業給付金の休業前

  こんにちは > この度妊娠が発覚し、産休育休を取得させていただくことになりました。 &

  著者：junkoo

• 育児休業給付金の休業前直近6ヶ

  この度妊娠が発覚し、産休育休を取得させていただくことになりました。 情報 ・入社日：2021

  著者：kaikaikiki

• Re: 育児休業給付金否認によ

  トリオ様 アドバイス等ありがとうございます。 次回以降においては、頂いたアドバイスも必要によ

  著者：ニコラスＳＲ