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「 労働時間 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：206件

• 休憩時間について

  変形労働時間制が採用されています。 夜勤の休憩時間について質問です。 16時30分から翌日9時3

  著者：pontanow

• Re: 被扶養者の認定基準につ

  何度もありがとうございます。 不安な時に相談に乗っていただき、有り難く思っています。 何もわ

  著者：ふみりん

• Re: 被扶養者の認定基準につ

  こんにちは。 健康保険組合によっても判断・対応が異なることがあります。 収入がゼロであれば社

  著者：ぴぃちん

• Re: 夜勤明けの休日指定につ

  月または４週を単位にする１カ月単位の変形労働時間制で、勤務予定を組まれている事業場でしょうか。

  著者：いつかいり

• 夜勤明けの休日指定について

  会社の営業所で勤務整理担当をしています。最近会社担当から夜勤の翌日は公休としない。どうしても休みが公

  著者：Ｓ２５

• Re: 給与減額について

  拙い文章から深い洞察力に痛み入ります。 170,000円の60時間分の複雑な計算方法で割り出し

  著者：

• Re: 給与減額について

  不利益変更となるのかどうか、との質問です。 まず固定残業手当の規定を確認しましょう。何時間分の

  著者：村の長老

• Re: 育休復職者の賞与の控除

  賞与と異なり、月給制における給与においては、欠勤控除する場合、 １）月の所定労働日数で欠勤を控除す

  著者：ぴぃちん

• Re: 育休復職者の賞与の控除

  やはり、復職者側の主張も会社の解釈も間違いではないと言う事なのですね。規定をもう一度よく読み直して見

  著者：

• Re: 休憩時間について

  ご回答ありがとうございました。 取り合ってもらえない場合はやはり労基署にと届出るしかないのですね。

  著者：kksyk

• Re: 休憩時間について

  休憩は9時～17時の勤務であり労働時間が６時間を超える場合には、45分以上の休憩時間が必要になります

  著者：ぴぃちん

• Re: 労働条件通知書

  著者 Ontaro28 さん最終更新日:2018年07月26日 11:06　について私見を述べます。

  著者：村の平民

• Re: シフト減らしによる退職

  おつかれさんです。 正社員の場合、所定労働時間が減って給与総額が下がるということはありませんが

  著者：

• Re: シフト減らしによる退職

  そもそもの雇用契約書においては、月何回以上という契約であったのでしょうか。 １日の労働時間がわかり

  著者：ぴぃちん

• Re: 一ヶ月単位の変形労働時

  言葉のアヤもあるのでしょうが、どんな業種でも休憩時間なしで24時間も働かせることはできませんよね。ま

  著者：村の長老

• Re: 一ヶ月単位の変形労働時

  > 素人丸出しの質問で申し訳ないのですが、一ヶ月単位の変形労働時間制とさえ就業規則に書いてあれ

  著者：いつかいり

• Re: 一ヶ月単位の変形労働時

  読ませていただきました。 しかし、 ＞「1年単位の変形労働時間制」においては、年間休日数が最

  著者：

• Re: 一ヶ月単位の変形労働時

  ありがとうございます。 見てみます。 > ①　変形労働時間制について詳しくは、Webの

  著者：

• Re: 一ヶ月単位の変形労働時

  ①　変形労働時間制について詳しくは、Webのキーワードに 「変形労働時間制」 と入力して、厚生労働省

  著者：村の平民

• 一ヶ月単位の変形労働時間制につ

  素人丸出しの質問で申し訳ないのですが、一ヶ月単位の変形労働時間制とさえ就業規則に書いてあれば、1日に

  著者：