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「 雇用契約 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：7,830件

• Re: 移動式クレーンの労働時

  こんにちは。 > 早出をした場合、退勤時間が労働８時間未満でも支給する必要はありますか？

  著者：ぴぃちん

• Re: 派遣社員の契約期間につ

  ぴぃちん様 ありがとうございます。 友人が派遣先と契約してるのはわかっている上で投稿させ

  著者：めぐみんち

• Re: 派遣社員の契約期間につ

  こんにちは。 お返事としては、派遣元との契約が１か月（31日）更新であるのかと思われます。

  著者：ぴぃちん

• Re: 役員親族の雇用契約につ

  こんばんは。 経営者や契約に関わる部署（？）から雇用契約においてはちゃんとしているから総務部で

  著者：ぴぃちん

• 役員親族の雇用契約について

  会社に社長のご息女が有期雇用の形で在籍しております。 有期雇用なので、契約期間が設けられ、都度雇用

  著者：ぱぎこ

• Re: 労働条件通知書に記載が

  ぴぃちん さん、ありがとうございます > こんばんは。 > > 定時昇

  著者：いつか

• Re: 労働条件通知書に記載が

  こんばんは。 定時昇給が確定した雇用契約で採用されたのであれば、それが確定しなくなった時点で不

  著者：ぴぃちん

• Re: 2024年4月以降の労

  > > 2024年4月から労働条件通知書の明示方法が変わり、有期雇用労働者には、更新上限

  著者：センスイ

• Re: 2024年4月以降の労

  > 2024年4月から労働条件通知書の明示方法が変わり、有期雇用労働者には、更新上限（通算契約

  著者：いつかいり

• 2024年4月以降の労働条件通

  2024年4月から労働条件通知書の明示方法が変わり、有期雇用労働者には、更新上限（通算契約期間または

  著者：センスイ

• Re: アルバイトの雇用手続き

  こんばんは。 雇用保険、健康保険、厚生年金については加入要件を見対しているのかどうかでの判断に

  著者：ぴぃちん

• アルバイトの雇用手続きについて

  以前働いていた方で、退職後も何度かアルバイトに来ていただいている方がいます。 年齢は70歳を超えて

  著者：tmtrk

• Re: パートタイマー雇用契約

  こんにちは。 双方が話し合って勤務日を決めて合意したら勤務してもらうという契約ですか？

  著者：ぴぃちん

• Re: パートタイマー雇用契約

  もう少し雇用形態を考えて固めてみます。 色々ありがとうございました。

  著者：〇え印のインテリジェントブルー

• Re: パートタイマー雇用契約

  > 説明が下手ですみません。 > 特に有給に固執してるわけではないのですが、年間契約し

  著者：ton

• Re: パートタイマー雇用契約

  説明が下手ですみません。 特に有給に固執してるわけではないのですが、年間契約した場合、出勤しない月

  著者：〇え印のインテリジェントブルー

• Re: パートタイマー雇用契約

  > 出勤日数がゼロの月がある可能性もあり、どうしたものかと、、、。 > 1ｹ月未満の契

  著者：ton

• Re: パートタイマー雇用契約

  出勤日数がゼロの月がある可能性もあり、どうしたものかと、、、。 1ｹ月未満の契約だと有給は付与はど

  著者：〇え印のインテリジェントブルー

• Re: 有給消化について

  こんにちは。 最初の有期雇用契約を締結してから1年以上が経過しているのであれば、労働者本人が退

  著者：ぴぃちん

• Re: パートタイマー雇用契約

  こんにちは。 有期雇用契約で1か月もしくは6か月の契約で、更新されることなく契約は満了するとい

  著者：ぴぃちん