検索結果

「 規定 」についての検索結果です。

総務の給湯室

検索結果：1,297件

• Re: 従業員賞与に関して

  ちなみに弊社はボーナスというのは正直なく 寸志を賞与いう形で支給しているため 就業規則には弊社規

  著者：永遠入社2年の素人

• Re: 傷病給付金の支給調整

  > 傷病手当金が支給調整を受けるのは「報酬」なので、健康保険法第３条で「賞与」と定義される３カ

  著者：hitokoto2008

• Re: 会社貸与のＴシャツ等の

  早速の返信ありがとうございます。 福利厚生規程を見ますと、貸与となっており 退職時はただちに返還

  著者：考える総務担当

• Re: 会社貸与のＴシャツ等の

  運用においては、それら衣類は貸与なのか支給なのかを分けて考える必要があると思います。 貸与なら

  著者：booby

• Re: 部門名・個人名が書かれ

  > 弊社（A社とします）では庶務業務の多くを子会社（B社とします）に業務委託しております。よく

  著者：ton

• Re: 退職意思の伝え方につい

  公務員の場合は民間企業と就業上のルールが大きく異なるので、退職についてはまずご自分の属する組織の就業

  著者：booby

• Re: 退職意思の伝え方につい

  こんにちは。 会社の規定による、雰囲気による部分はあるかと思いますが、確定した時期に退職したい

  著者：ぴぃちん

• Re: 秘書としての対応につい

  booby様 早速にありがとうございます。 会社としては、この様な場合の規定はございません。

  著者：ヨシハル

• Re: 秘書としての対応につい

  祝電は会社の慶弔規定（内規含む）で決められていることだと解釈しました。 もしそうでしたら、祝電

  著者：booby

• Re: 業務車両（レンタカー、

  ルートセールス部門のある会社に勤務経験があります。 社用車の利用における禁止事項は規定に明記す

  著者：booby

• Re: 電話のルールについて

  ぴぃちんさん、ご回答ありがとうございます。 運用例を教えていただき、参考になります。 現状と

  著者：soumu5991

• Re: 電話のルールについて

  hitokoto2008さん ご回答ありがとうございます。 誰が切替するかなど、例外はあって

  著者：soumu5991

• Re: 電話のルールについて

  > 会社の電話について、転送や時間外・休暇時に留守電対応されている場合、 > ルールは

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 電話のルールについて

  おはようございます。 業種によっても営業形態によっても異なるでしょうから、規定というよりも、貴

  著者：ぴぃちん

• Re: 電話のルールについて

  あくまで私が経験したことがある方法です。 ・勤務時間外になると時間で自動的、もしくは設定電話を

  著者：ニャンコロ

• Re: 電話のルールについて

  > 会社の電話について、転送や時間外・休暇時に留守電対応されている場合、 > ルールは

  著者：hitokoto2008

• 電話のルールについて

  会社の電話について、転送や時間外・休暇時に留守電対応されている場合、 ルールは作成されておりますで

  著者：soumu5991

• Re: 車両事故　個人負担につ

  > > 大雨後の冠水している道路を走行中、社用車が停止してしまい（水没）、全損となりまし

  著者：PTO

• Re: 車両事故　個人負担につ

  > 大雨後の冠水している道路を走行中、社用車が停止してしまい（水没）、全損となりました。（社員

  著者：ton

• Re: 上司への結婚報告の件

  部下を持つ管理職としての私感であることを始めにお断りしておきます。 まずはご結婚おめでとうござ

  著者：booby