【化石になってはならない】
会社にもまるで役所のように十年一日のごとく同じことを繰り返しているだけの人がいるが、それでは進歩がない。
もし何かに気付いて革新を図ろうとするなら新しい発想で新しいことに挑戦すべきだ。
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【本文】
■ビジネスマンは生きた化石にだけはならないでほしい!■
日本近海に「カブトガニ」と言うカニが生息している。
約2億年前から進化することなく生きながらえている「生きた化石」だ。
皆さんの会社にも「生きた化石」的社員はいるのではないか。
例えば、職場で何か新しいルールを作ろうと議論を始める。
誰かが新ルールの案を作ってプレゼンを始める。
すると「生きた化石」的社員は後ろ向きの意見ばかりに終始し、挙句「ゆえに、やってもムダだ、意味がない」と結論付ける。
キーエンスと言う会社では、社員が通る通路に「生きた化石のオブジェ」が置いてあるとテレビ東京の「カンブリア宮殿」で見た記憶がある。
社員らに「生きた化石になってはならない」と言う戒めのために置いてあるのだと思う。
ビジネスマンは、新しい発想で新しいことに挑戦し、決して「生きた化石」にはならないことだ。
=
コンピテンシー宣教師 =
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コンピテンシー導入の威力について
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約2億年前から進化することなく生きながらえている「生きた化石」だ。
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例えば、職場で何か新しいルールを作ろうと議論を始める。
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すると「生きた化石」的社員は後ろ向きの意見ばかりに終始し、挙句「ゆえに、やってもムダだ、意味がない」と結論付ける。
キーエンスと言う会社では、社員が通る通路に「生きた化石のオブジェ」が置いてあるとテレビ東京の「カンブリア宮殿」で見た記憶がある。
社員らに「生きた化石になってはならない」と言う戒めのために置いてあるのだと思う。
ビジネスマンは、新しい発想で新しいことに挑戦し、決して「生きた化石」にはならないことだ。
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