思い切って仕事のフルコースを任せれば部下は早く育つ！

思い切って仕事のフルコースを任せれば部下は早く育つ！

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2023-11-09

【任せて育てる】 まだとても仕事を任せられないと大工の棟梁は考えていた。 弟子はいつまでたっても一人前になれない。 そのうち棟梁がポックリ逝ってしまった。 「無理だ」などと言わずに早く任せて育てればよかったのに・・・。 ==================================== 【本文】 ■思い切って仕事のフルコースを任せれば部下は早く育つ！■ 寿司屋では「洗い３年、出前5年、飯炊き８年、巻物握って早や10年」などと言っていたようだ。 大工の育成でも同じようなことが言える。 こんなことだから今の時代は弟子入りする者はいない。 「寿司ざんまい」では自前で寿司職人養成熟を開講して、自前で育てている。 「平成建設」では土木から大工までのフルコースをやれる職人を自前で養成している。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 会社でも実力的に見ればまだまだでも、思い切って仕事のフルコースを任せることだ。 80点やり遂げてくれたら合格だ。 20点は任せた上司がフォローするのである。 若手が早く「人財」に育てば、上司は安心してマネジメント業務に専念できるわけだ。 　　　　　＝コンピテンシー宣教師＝ ************************************************** この記事に関するご感想、ご意見はこちらから　3223898301@jcom.home.ne.jp コンピテンシー導入の威力について ⇒　http://saiaiconsul.web.fc2.com/consul1.html **************************************************