社外に送付する懲戒解雇の文書

懲戒解雇処分にするということで、会社としては制裁を加えているわけですし、刑事事件にもしていないようですから、それ以上の制裁は控えたほうがよいように思います。それと会社としても管理不行届きという恥をさらすことになりますから。

ただし、会社の名を騙って社外に迷惑をかける恐れがありますから、お書きのように社外に文書を出すことは必要でしょう。したがって、「○○は○日付けで退職し、今後当社とは一切関係がない。後任は○○である。」という内容が無難かと思います。本当は退職ではなく解雇ですが、本人の今後のこともありますし、多少は温情があってもよかろうかと思います。

以前、この内容で文書を受け取ったことがありますが、たいていの方はこれで不祥事があったと察するかと思います。的外れでしたらごめんなさい。