育休申請に書類の関して

育休申請に書類の関して

trd-149387

forum:forum_labor

2012-01-20

はじめまして、よろしくお願いします。新人社労士です。顧問先の従業員が育休に入ります。そこでまず雇用保険に関して必要な提出書類は、雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書と育児休業給付受給資格確認票（初回）育児休業基本給付金支給申請書だと思いますが、①一般的に社労士はこの書類の内容の全てを記入するのでしょうか。それとも、賃金支払い状況等は、育休に入る当人、または総務の方に記入していただくのでしょうか。②また、提出時期ですが、一般的には双方を同時に提出する物なのでしょうか。また、別々に提出する物なのでしょうか。③育児休業給付受給資格確認票（初回）育児休業基本給付金支給申請書のだすタイミングですが、一緒に提出する場合、初回に支給申請の期限までとありますが、実際にはどのタイミングで提出するのがベストでしょうか。よろしくお願いします。