相談の広場

労務管理

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

申請と届出の違いについて

著者 fujie さん

最終更新日:2013年09月04日 15:33

お世話になります。

現在、弊社では現在以下のように書類を用意しています。
＊有給休暇については、申請書
＊遅刻、早退については届出書

ただ、有給休暇については、各人の権利であるため、業務の状況によっては、
上司、会社が日にちをずらすことはあるが、基本的に申請ではないのではないか？

と言う質問がありました。

書式の問題で、基本的にいずれも提出の流れは変わらないですし、
弊社では幸い特に、有休が否定されることはほぼないのですが、
労務的にどうなっているのかも知りたかったので質問させていただきました。

ご回答いただけると幸いです。

よろしくお願いいたします。