相談の広場
今年弊社では、社員の社外でのインフルエンザ罹患率が高く、業務への影響が出てきており、今後の対策を考えています。
現在は毎年予防接種を受けるように指導し、接種費用は会社負担としているのですが、今後は予防接種を必ず受けさせたいのですが、社員に接種を強制してよいものでしょうか。また、できればこの対象を派遣社員の方にも適用したいと思いますが、また違った制約などもあるように思います。
可否及び注意点などご教示いただけないでしょうか。
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