休日カウントについて

休日カウントについて

trd-195329

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2015-10-26

早朝から深夜帯までの長短シフトで働いています。 ちなみに1カ月単位の変形労働です。 以下のような勤務シフトの場合、シフト間のインターバルは休日として 扱うことは可能でしょうか。 労基署にも相談しましたが、担当者ベースで見解が違うため質問させていただきました。 宜しくお願い致します。 　1日目　　07：30～16：00　　　　10日目　　13：30～23：00 　2日目　　13：30～23：00　　　　11日目　　15：00～24：00 　3日目　　15：00～24：00　　　　12日目　　16：30～01：00 　4日目　　15：00～24：00　　　　13日目 　5日目　　16：30～01：00　　　　14日目 　6日目　　　　　　　　　　　　　　　15日目　　07：30～16：00 　7日目　　　　　　　　　　　　　　 16日目　　13：30～23：00 　8日目　　06：00～14：30 　9日目　　07：30～16：00 　　　　　　　　 このような形で１カ月のシフト勤務をした場合、6,7日目、13,14日目を それぞれ休日としてカウントし、月間8～9日の休日となるのでしょうか。 それとも6日目及び13日目は明けとしてのカウントとなり、休日としては 認められないのでしょうか。24時間以上のインターバルがあれば休日と 思っていましたが、間違いでしょうか。 以上、ご教示いただければと思い相談させていただきました。 宜しくお願いいたします。