労務管理

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36協定について　起算日を合わせるとは？

最終更新日:2020年12月07日 14:19

先日の質問　36協定について
すでにある36協定（4月～）を変更したいときは
別に36協定を結ぶ必要がある
ただし　両方の管理が必要とのこと
ご返事いただいた方々　ありがとうございました。

その中で　管理が大変な時は
「起算日を合わせる」とのご返事がありましたが
これはどのようにするのでしょうか？

来年の4月まで待って
そこから新しい36協定を結ぶということでしょうか？

もしくは　36協定を
1年以内の期間で
つまり　別に3か月の期間で結んで
3か月間は　2本の36協定を結んで
来年の4月から　1本化することは可能でしょうか？

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Re: 36協定について　起算日を合わせるとは？

著者いつかいりさん

2020年12月07日 21:10

> その中で　管理が大変な時は
> 「起算日を合わせる」とのご返事がありましたが
> これはどのようにするのでしょうか？

前のスレッドの続きですので、新規にたてるのでなく、返信ボタンで継続させてください。

https://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-240416/

もうお一方の回答を引用されているのだと察しますが、拙者リンク先のＱ＆Ａもそう読めなくもないので、その線で回答します。

３６協定はじめ各種労使協定、就業規則は事業所単位で締結します。事業開始は事業所ごとに違うのが普通で、１年で管理する３６協定を都度締結手続きを本社が音頭をとるのは大変なので、本社の開始日に揃えたい、といったやむをえない事情をさしています。

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Re: 36協定について　起算日を合わせるとは？

著者野菜サラダさん

2020年12月08日 08:03

>
> > その中で　管理が大変な時は
> > 「起算日を合わせる」とのご返事がありましたが
> > これはどのようにするのでしょうか？
>
>
> 前のスレッドの続きですので、新規にたてるのでなく、返信ボタンで継続させてください。
>
> https://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-240416/
>
> もうお一方の回答を引用されているのだと察しますが、拙者リンク先のＱ＆Ａもそう読めなくもないので、その線で回答します。
>
> ３６協定はじめ各種労使協定、就業規則は事業所単位で締結します。事業開始は事業所ごとに違うのが普通で、１年で管理する３６協定を都度締結手続きを本社が音頭をとるのは大変なので、本社の開始日に揃えたい、といったやむをえない事情をさしています。

ご回答ありがとうございます
また　利用方法ご指摘感謝いたします

やはり、原則　私のような取り扱いはできず
上記のようなやむえない場合のみ　
認められる可能性があるといったところですね。

一応　労基署に相談してみますが
対応としては
①来年の4月1日から　新しく協定を出すか
もしくは
②別の協定を結び　両協定を順守しながら
協定の始期を　新しいものに変更していく
（旧協定は　そのまま　失効のような形をとり
新しい協定を　結んでいく）

しかないように思えます。

ありがとうございました。