相談の広場
雇用保険料率の改定が平成21年4月1日付けでされていることを2~3日前に知りました。当社の給与は月末締の翌月10日支払なので、4月分(5月10日支給)は既に支給済み。旧保険料率で徴収してました。今回の改定は下がっているため、5月10日の給与で徴収した分は多く徴収したことになります。これは調整が必要だと思うのですが、どのような方法がありますか?
ご存知の方、よろしくお願いします。
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> 雇用保険料率の改定が平成21年4月1日付けでされていることを2~3日前に知りました。当社の給与は月末締の翌月10日支払なので、4月分(5月10日支給)は既に支給済み。旧保険料率で徴収してました。今回の改定は下がっているため、5月10日の給与で徴収した分は多く徴収したことになります。これは調整が必要だと思うのですが、どのような方法がありますか?
> ご存知の方、よろしくお願いします。
こんにちわ。
新保険料率と旧保険料率の差を計算し、次に到来する給与で戻してあげてください。
戻し方は、給与システムによると思います。
雇用保険欄に、直接入力するとか、システムの確認をまずして下さい。
ちなみに、当社が使用しているオービックは、社保調整という欄がありますので、そちらで調整します。
> > 雇用保険料率の改定が平成21年4月1日付けでされていることを2~3日前に知りました。当社の給与は月末締の翌月10日支払なので、4月分(5月10日支給)は既に支給済み。旧保険料率で徴収してました。今回の改定は下がっているため、5月10日の給与で徴収した分は多く徴収したことになります。これは調整が必要だと思うのですが、どのような方法がありますか?
> > ご存知の方、よろしくお願いします。
>
> こんにちわ。
> 新保険料率と旧保険料率の差を計算し、次に到来する給与で戻してあげてください。
>
> 戻し方は、給与システムによると思います。
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> 雇用保険欄に、直接入力するとか、システムの確認をまずして下さい。
> ちなみに、当社が使用しているオービックは、社保調整という欄がありますので、そちらで調整します。
お返事ありがとうございます。参考になりました。
オービックだと給与奉行でしょうか?
当社は給与奉行です。早速、作業に取り掛かります。
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