相談の広場
次の株主総会(8月の予定)で現在の社長が退任することになりました.後任は未定なのですが,近日中に決まる予定です.
法的な手続きについては,いろいろと調べると出てくるのでわかりそうなのですが,取引先に社長の交代前に後任が決まった時点で連絡した方がいいのかどうか迷っています.
社長の交代はよくあることだからいちいち知らせなくていいという意見も出ているのですが,余計な混乱を避けるために,あらかじめ知らせるべきだという気がしています.
一般的には,口頭であれ書面であれ,事前に通知をするものなのでしょうか?
よろしくお願いいたします.
スポンサーリンク
Q:次の株主総会(8月の予定)で現在の社長が退任することになりました.後任は未定なのですが,近日中に決まる予定です。法的な手続きについては,いろいろと調べると出てくるのでわかりそうなのですが,取引先に社長の交代前に後任が決まった時点で連絡した方がいいのかどうか迷っています。社長の交代はよくあることだからいちいち知らせなくていいという意見も出ているのですが,余計な混乱を避けるために,あらかじめ知らせるべきだという気がしています。
一般的には,口頭であれ書面であれ,事前に通知をするものなのでしょうか?
A:事前に通知は貴社で決められるべき問題です。一般的には株主総会終了後(登記完了後)ですが、このことが、もう既に公知となっていて、8月よりも早く、挨拶回りが必要な場合、先に顧問等で迎えられ、新旧社長ご一緒に挨拶回りされる企業がありますが、書面となると、事後の方が良いと思います。
藤田行政書士総合事務所
行政書士 藤田 茂
http://www.fujita-kaishahoumu.com/
> A:事前に通知は貴社で決められるべき問題です。一般的には株主総会終了後(登記完了後)ですが、このことが、もう既に公知となっていて、8月よりも早く、挨拶回りが必要な場合、先に顧問等で迎えられ、新旧社長ご一緒に挨拶回りされる企業がありますが、書面となると、事後の方が良いと思います。
> 藤田行政書士総合事務所
> 行政書士 藤田 茂
> http://www.fujita-kaishahoumu.com/
藤田先生,ご返信ありがとうございます.
書面での通知は,後任が就任後の予定です.つきあいの長い取引先ぐらいには挨拶回りをした方がいいのではと思ったのですが,常識的にはどうすべきなのかというのが気になったので,書かせていただきました.
もうすこし,話し合ってみます.
ありがとうございました.
どのカテゴリーに投稿しますか?
選択してください
1~3
(3件中)
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
スポンサーリンク
スポンサーリンク
[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]