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専門家によって投稿されたコラムです。

• 社会保険料・労働保険料・所得税

  2023年9月15日号(No.7)経理部ミニコラム本日のテーマ【源泉徴収・納付方法をマスターしよう！...

  著者：CPAラーニング｜簿記1級～3級や会計が無料で学べる

• 経理業務を4つに分類してみまし

  2023年8月7日号(No.1)経理部ミニコラム本日のテーマ【経理の仕事を言語化してみましょう】はじ...

  著者：CPAラーニング｜簿記1級～3級や会計が無料で学べる

• 骨太の方針２０２３

  ～得する税務・会計情報～第401号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp骨太...

  著者：税理士法人優和

• 毎年の社会保険料はどのように決

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2023.7.4毎年の社会保険料はどのように決定されるのですかvol.3...

  著者：オフィス中橋

• 給与計算の『勘所』11　同日得

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。８年ぶりとなる「給与計算の『勘所』」です。給与計算・賞与計算に...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 資格喪失月でも保険料を納付？

  保険料は月単位で計算され、被保険者資格を取得した月は、加入期間が１日でも、１カ月分の保険料が徴収され...

  著者：労働新聞社

• 休業中の保険料を賞与から差し引

  傷病で長期欠勤すると、本人への報酬支払いがストップ（低下）します。月例給与についていえば、標準報酬月...

  著者：労働新聞社

• 小学校始期まで延長予定、社会保

  被保険者が育児休業等を取得した場合、「事業主が申し出をしたときは、休業開始日の属する月から終了日の翌...

  著者：労働新聞社

• 休業前の出勤に基づく賞与、育休

  育児休業中の社会保険料は、「事業主の申し出に基づき」免除されます（健保法第159条）。免除期間は、「...

  著者：労働新聞社

• 育休は優遇措置あるが、介護休業

  育児休業と介護休業は、同じ育児介護休業法を根拠とします。しかし、育児休業は１年以上の長期にわたるケー...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 前任者の不正について

  こんばんは。 > 他の社員20000→23000　など。 これは対象者さんからすれ...

  著者：ぴぃちん

• Re: 前任者の不正について

  > こんにちは。 > 前任者（退職済み・給与計算担当）の不正に憤っております。 &g...

  著者：ton

• 前任者の不正について

  こんにちは。 前任者（退職済み・給与計算担当）の不正に憤っております。 自分負担の社会保険料...

  著者：sansei3

• Re: 傷病給付金の支給調整

  > 傷病手当金が支給調整を受けるのは「報酬」なので、健康保険法第３条で「賞与」と定義される３カ...

  著者：hitokoto2008

• Re: 出生時育児休業申出書に

  > 横からですが、、、 > > 育児介護休業法の育児休業について >...

  著者：hitokoto2008

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