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専門家によって投稿されたコラムです。
vol.282-2015.04.17WeeklyAccountingJournalこんにちは、エキス...
著者:エキスパーツ税理士法人
経営テクノ研究所2014年8月18日第1・3週月曜日発行発行人:舘義之http://www9.pla...
著者:経営テクノ研究所
会社の破産と労働者の対策CONTENTS◇破産の情報を知ったら◇保全処分◇破産管財人との交渉◇破産債...
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■Vol.26(通算Vol.161)2008-3-19毎週水曜日配信経営に生かせる人事・労務・法律の...
著者:C Cubeコンサルティング
<第164回>仕事のできる人の行動特性に学ぶ!「逆風下の明治安田生命に息吹を吹き込むカリスマ女性に学...
著者:彩愛コンサルピア
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> ① 残業手当の不払いと、賞与額については、区別して考察します。 > > ...
著者:antaresses
素人なのに二回目の投稿です。 その社長、怪しいです。 試用期間の方ばかり解雇?ですか! 無...
著者:タバサ0524
からあげクンさん、はじめまして。 ご相談に回答いたします。 勤務条件や退職金などについて...
著者:行政書士石井章事務所
> 退職につき、今まで時間外なってなっている分の賃金を請求できるのか知りたいです。 >...
著者:吉川経営労務商会
退職につき、今まで時間外なってなっている分の賃金を請求できるのか知りたいです。 自分の妻の話ですが...
著者:エクシアR2
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
大変ですね。 退職金の金額が判る書類などはありますか? 支払いを督促して駄目な場合には、”少...
著者:外資社員
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2024.4.22
2023.11.1
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