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専門家によって投稿されたコラムです。

• 企業の虐待として報告された事例

  障害者雇用は、障害者の尊厳と自立を支援することが大切です。そのことを定めた法律が「障害者虐待防止法」...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 障害者就業・生活支援センターと

  障害者就業・生活支援センターは、障害者の職業生活における自立を図ることを目的に全国に配置されている支...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 精神障害者が活用できる福祉サー

  障害者総合支援法が平成30年4月から改正されました。今回の改正では、地域での自立生活を目指す障害者へ...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 身体障害者適用されるHIV（免

  現在、日本には約2万人のHIV陽性者が暮らしていると言われています。そして、そのほとんどが服薬等で体...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 障害者総合支援法の就労継続支援

  企業で障害者を雇用するときの就労支援機関の１つとして活用されるのが就労移行支援事業所です。障害者総合...

  著者：障害者雇用ドットコム

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 障がい者の方の福利厚生

  以前に職場で障がい者雇用の担当をしばらくやっていたことと、現在は作業所に通う知的障がいの子を持つ親と...

  著者：あまから

• Re: 始業１５分後の休憩につ

  その時間帯にパートを雇うとか、対応できると思うのですが。 子どもたちのために宿直要員もいるので...

  著者：いつかいり

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