「 従業員代表 」についての検索結果です。
検索結果:547件
福利厚生の不利益変更について まず、労働契約法に基づき、企業が労働条件を不利益に変更する場合、
著者:Srspecialist
どなたも回答されておりませんでしたので書かせて頂きました。 大変失礼だと思いましたが、Google
著者:たくちゃん
こんにちは 代表選出過程が見えてきませんが、典型的な会社指名の選出でしょう。ネットでさがせば厚
著者:いつかいり
とある企業に正社員で勤めている一般社員ですが、表題の件でご教授いただきたく存じます。 ある日会
著者:ブラックアンドホワイト
> > > 36渠底を初めてe-Govで電子申請を行うのですが、労働者代表を印字し
著者:GYM
> > 36渠底を初めてe-Govで電子申請を行うのですが、労働者代表を印字してできると
著者:zein
> 36渠底を初めてe-Govで電子申請を行うのですが、労働者代表を印字してできると思います。
著者:グレゴリオ
うみのこさん 早速の返信ありがとうございます。 会社の上層部は、労働基準法に疎いのか全く危機
著者:手羽先
皆さんご回答ありがとうございます。 疑問点が解決できました!
著者:ヤナギムシ
> > 分母を100にしなくてはいけないのは承知しているのですが、投票数が100なけ
著者:いつかいり
こんにちは。 > 実際の投票数が80名であったときの得票数51票は過半数になるのかの判断
著者:ぴぃちん
皆様ご回答ありがとうございます。 言葉足らずで申し訳ありません。 3名の推薦者がおり、この中から
著者:ヤナギムシ
過半数とする分母は、事業所労働者の人数です。100名いるなら51が過半数です。 候補者が単数か
著者:いつかいり
こんばんは。 >投票した従業員の過半数で選出してもいいのでしょうか? いいえ。 これが
著者:ぴぃちん
> いつも参考にさせていただいております。 > 従業員代表者の選出投票についてご質問さ
著者:hitokoto2008
いつも参考にさせていただいております。 従業員代表者の選出投票についてご質問させていただきます。
著者:ヤナギムシ
> > プロを目指す卵 様 > > > > 初めまして、ご
著者:プロを目指す卵
> プロを目指す卵 様 > > 初めまして、ご返信ありがとうございます。
著者:いつかいり
プロを目指す卵 様 初めまして、ご返信ありがとうございます。 従業員代表との労使協定締結の上
著者:なんでもかんでも
> 育児介護規定につきまして、入社1年未満の社員については、 > 会社の従業員半数以上
著者:プロを目指す卵
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