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「 振替休日 」についての検索結果です。

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企業法務について

検索結果:19

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    こんにちは。 すみません。何だかこんがらがってきてしまいました。 金曜23時~翌土曜の1

    著者:あひるる

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    こんばんは。 あくまで推測です。 土曜日の所定休日を暦日として考えるのであれば、

    著者:ぴぃちん

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    >もしかしたら、所定休日には、1.25支払うことで時間外労働に該当する分を >含んでい

    著者:あひるる

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    こんにちは。 ふと思ったのですが、所定休日が土曜日として、月曜日~金曜日までを9~18時で労働

    著者:ぴぃちん

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    > <前提条件> > ・勤務時間 9~18時、昼休憩1h、実働8h > ・所定

    著者:ぴぃちん

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    > 所定休日である土曜日と、どこかの月曜日~金曜日までにおいて、振替休日により休日と労働日をい

    著者:あひるる

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    所定休日である土曜日と、どこかの月曜日~金曜日までにおいて、振替休日により休日と労働日をいれかえたと

    著者:ぴぃちん

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    > こんにちは。 > > > 該当社員から振替休日の取得希望が出ていま

    著者:あひるる

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    こんにちは。 > 該当社員から振替休日の取得希望が出ています。 振替休日とはいつと

    著者:ぴぃちん

  • 暦日を跨ぐ勤務の給与と振替休日

    こんにちは。いつもこちらで勉強させて頂いております。 暦日を跨ぐ勤務についてご教示お願いいたします

    著者:あひるる

  • Re: 有休届

    場合分けした、どのパターンでの代休・年休の質問なのか今一つ判然としないのですが、網羅して書いてみます

    著者:いつかいり

  • 有休届

    会社都合で、年初会社カレンダー上の法定外休日が出勤日となった場合、休む者は年次有給休暇届の提出が必要

    著者:bluebird

  • Re: 1年の変形労働制につい

    はじめまして 製造メーカーで人事をしております。 早速ですが、 ①振替休日とは事前に休

    著者:

  • Re: 1年の変形労働制につい

    1年単位の変形労働時間制における、6日勤務の週の休日は法定休日ですので、振休は不可です。どうしても

    著者:独ちゃん

  • 出張時の移動時間

    出張で移動時間は勤務に含まないとされています。 次のケースの場合は、勤務に該当せず、日当、振替休日

    著者:erika08

  • Re: 半日単位の振替休日の付

    質問 「法定休日でない会社の休日の土曜日」に半日出勤して振替休日を半日取得しようと考えております。

    著者:ひであき33

  • Re: 半日単位の振替休日の付

    休日とは暦日の0時から24時まで労働が免除された日をいいます。(交代勤務において例外はある)

    著者:いつかいり

  • 半日単位の振替休日の付与につい

    当社は1カ月単位の変形労働時間制です、でも基本的に土日祝日年末年始等は休日としております(ある意味矛

    著者:

  • 何故、是正勧告をうけるのでしょ

    お久しぶりです。kenraitan2です。 先日、納得が出来ない事がありましたので、専門家の方

    著者:

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