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「 法内残業 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：84件

• Re: 裁量労働制の時間外手当

  ありがとうございます！ あー！！という感じですっきりしました。 すごく丁寧に教えてくださりあ

  著者：とまと2531

• Re: 裁量労働制の時間外手当

  > 回答いただきありがとうございます！ > > 追加で１つ教えてください。

  著者：いつかいり

• Re: 時短勤務中の時間外勤務

  うみのこ様 回答ありがとうございます。 社内規定も再度確認しますが、フルタイム勤務者と時短勤

  著者：ちーたら

• Re: 時短勤務中の時間外勤務

  私見です。 基本的には、フルタイムの方の計算に準じます。 貴社の規定をご確認ください。

  著者：うみのこ

• Re: 労働基準法の残業時間の

  > 残業については、法定労働時間内残業（法内残業）と法定労働時間外残業（法外残業）の2種があり

  著者：まぐしゃん

• Re: 労働基準法の残業時間の

  残業については、法定労働時間内残業（法内残業）と法定労働時間外残業（法外残業）の2種があります。

  著者：うみのこ

• Re: 給与計算について

  ぴぃちん様 ご回答ありがとうございます。 固定残業代は、時間外労働32時間に対する手当となり

  著者：ark71

• Re: 給与計算について

  こんにちは。 実際の雇用契約書による確認が必要ですが、固定残業代というのが時間外労働32時間と

  著者：ぴぃちん

• 給与計算について

  給与計算について、ご教示をお願いいたします。 基本給：240,000円 固定残業手当：6

  著者：ark71

• Re: 60時間を超える残業の

  二重投稿は削除させていただきました。 ご指摘ありがとうございます。 ①実際の法改正のQ＆Aが

  著者：しもうら

• Re: 60時間を超える残業の

  横からですが ①法改正時のパンフレットにQ&Aがあります。 https://www.

  著者：うみのこ

• Re: 会社の就業規則、給与規

  ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ 様 お忙しいところ、回答ありがとうございます。 解釈が間違っていないとわかり

  著者：ろぼたっく

• Re: 会社の就業規則、給与規

  ぴぃちん 様 お忙しいところ、回答ありがとうございました。 来週早々にも、契約更新、就業規則、給

  著者：ろぼたっく

• Re: 会社の就業規則、給与規

  解釈は間違っていないと思います。 法令ではなく、行政解釈として出ています。 https://

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 会社の就業規則、給与規

  こんばんは。 > 給与据え置きまたは減俸するのではないかと心配です。 売上連動型の

  著者：ぴぃちん

• 会社の就業規則、給与規定につい

  社員数10人以下 年俸制12分割、7.75h勤務の会社に勤めています。 この度契約更新にあたり、

  著者：ろぼたっく

• Re: 残業代の計算について(

  うみのこ様 お返事を頂きありがとうございます。 給与は週40時間の勤務に対しての支払いで

  著者：てらてら

• Re: 残業代の計算について(

  私見です。 残業時間と、どれだけ賃金を払っているのかについて、明確に区別されて整理されたほうが

  著者：うみのこ

• Re: 1ヶ月の変形労働につい

  こんにちは。さきのぴぃちん さん回答と重なりますが、変形労働時間制を運用していれば、法内残業という概

  著者：いつかいり

• Re: 1ヶ月の変形労働につい

  時間外労働時間の計算についてはぴぃちん様や、いつかいり様の回答通りです。 実際にどうしているか

  著者：うみのこ