「 法定外休日 」についての検索結果です。
検索結果:1,162件
> 返信ありがとうございます。 > > 休日出勤で休業手当というのが良く解らない
著者:ton
> お世話になります。よろしくお願いいたします。 > > 実務において、
著者:ton
法定外休日であろうが、法定休日であろうが、(所定労働日であろうが) 労働した時間に対しての賃金支払
著者:うみのこ
法定外休日は、出勤した時点で給料が発生すのでしょうか? それとも、始業時間からなのでしょうか?
著者:ジーニョ
> こんにちは > > > 既に出ている内容かと思いますが再確認でお願
著者:総務のヒサシ
> こんにちは > > > 既に出ている内容かと思いますが再確認でお願
著者:総務のヒサシ
こんにちは > 既に出ている内容かと思いますが再確認でお願いします。 > &
著者:junkoo
既に出ている内容かと思いますが再確認でお願いします。 弊社、土日祝がお休みです。 日曜日が法
著者:総務のヒサシ
横から失礼します。解決済みですが、 所定休日の意味には、狭義と広義があります。前者には法定外休
著者:いつかいり
こんばんは。 ふだんは週5日までということでしょうか。 そうであればそもそも月~金の契約
著者:ぴぃちん
> > > > お恥ずかしいのですが、初歩的な事をお尋ねいたします。 &g
著者:めろん1
> > > お恥ずかしいのですが、初歩的な事をお尋ねいたします。 > &g
著者:ton
> > お恥ずかしいのですが、初歩的な事をお尋ねいたします。 > > 給与
著者:めろん1
3交代シフト制の職場で管理職経験があります。 回答から先に書くと、例示された勤務形態では火曜日
著者:booby
ぴぃちん様 ご回答ありがとうございます。 法定外休日でも暦日としての休業が必要なのですね。
著者:まりもさん
こんにちは。 貴社の一週間のはじまりが月曜日と定義されているのでしょうか。定義されていない場合
著者:ぴぃちん
いつも参考にさせていただいております。 弊社は前提として、月変形労働制、4週8休、日曜日を法定
著者:まりもさん
> お疲れさまです。 > > 法定外休日を有給に変更…ってこれ改竄ですか?
著者:宇宙の子供
お疲れさまです。 法定外休日を有給に変更…ってこれ改竄ですか? 法定休日でなくても、会社所定
著者:ナイトドリフト
> 有給の買い取りに当たるかどうかはわかりませんが、違法な取り扱いにはなるでしょう。 >
著者:宇宙の子供
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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