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「 最低賃金 」についての検索結果です。

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労務管理について

検索結果：1,122件

• Re: 給料と最低賃金

  > ＜前提条件＞ > ・月給額（日給月給）　171,500円 > ・計算根拠　

  著者：springfield

• 給料と最低賃金

  ＜前提条件＞ ・月給額（日給月給）　171,500円 ・計算根拠　 　時給（最低賃金）1,05

  著者：こめおくん

• Re: 最低賃金の引き上げに伴

  > > うみのこさん、ありがとうございました。既存の社員が上がる方法は、ないのでしょうか

  著者：花好き

• Re: 最低賃金の引き上げに伴

  > うみのこさん、ありがとうございました。既存の社員が上がる方法は、ないのでしょうか？

  著者：うみのこ

• Re: 最低賃金の引き上げに伴

  > 最低賃金等、法令を遵守する範囲で、給与の設定は自由です。 > 入社年次と賃金が逆転

  著者：花好き

• Re: 最低賃金の引き上げに伴

  最低賃金等、法令を遵守する範囲で、給与の設定は自由です。 入社年次と賃金が逆転するような設定も自由

  著者：うみのこ

• 最低賃金の引き上げに伴い新入社

  企業に勤めています。 今回の最低賃金の引き上げに伴い新規採用者の基本給が大幅にあがりました。しかし

  著者：花好き

• Re: 事業部閉鎖による減給度

  ぴぃちん さん ご回答ありがとうございます。 弁護士にも相談しております。 減給について同

  著者：Caliboy

• Re: 事業部閉鎖による減給度

  こんばんは。 現実的には法の専門家に相談してください。個人的には単年度の赤字をもって労働者の賃金を

  著者：ぴぃちん

• 勤務内容による手当の有無がある

  今更ながら割増賃金の正しい計算がわからなくなりましたのでどなたかご教示いただけないでしょうか。

  著者：まんねん

• Re: 海外インターシップ生の

  Srspecialist さん 詳細なアドバイス、ありがとうございました。 在留資格は、「特

  著者：takutakutaku

• Re: 海外インターシップ生の

  > この度、海外からのインターシップ生（海外の大学に在学中）を受け入れることになりました。期間

  著者：Srspecialist

• Re: 育児休業開始月の給与に

  > 育児休業開始月(月の途中から休業)の出勤した分の給与計算についてご質問です。 >

  著者：いつかいり

• Re: 調整手当について

  > こんにちは。 > > お返事としては、実際の個別事象を確認して判断するこ

  著者：PAPA

• Re: 雇用契約の更新について

  > > > いつかいり さん > > 労働基準法の基準無視して労

  著者：Srspecialist

• Re: 雇用契約の更新について

  > いつかいり さん > 労働基準法の基準無視して労働契約法の論理が成り立つ根拠教

  著者：いつかいり

• Re: 調整手当について

  こんにちは。 お返事としては、実際の個別事象を確認して判断することになるかと思いますが、すでに

  著者：ぴぃちん

• Re: 単発（日雇い）アルバイ

  こんにちは。 労働条件通知書の交付は必要です。 支払証明書というより、給与明細の交付が必要で

  著者：ぴぃちん

• Re: 単発（日雇い）アルバイ

  > 単発（日雇い）アルバイトの雇用について質問です。 > > その日毎にアル

  著者：ton

• Re: 単発（日雇い）アルバイ

  > 単発（日雇い）アルバイトの雇用について質問です。 > > その日毎にアル

  著者：Srspecialist