「 週40時間以上 」についての検索結果です。
検索結果:79件
振替休日とは、休日と労働日を予め振替える事を指します。 この場合指定した休日が労働日、労働日が休日
著者:rento
お世話になります。 また、相談にしたい事があります。 平均所定労働日数が21.5 172Hで
著者:えりこ
> その場合、1ヶ月の変形労働と考えていると思うのですが、 勤務予定表なり、出勤日が月初
著者:いつかいり
回答ありがとうございます。 弊社の場合は、完全週休二日ではなく、年間休日116日で年末年始、お
著者:union02
いつも大変参考にさせていただいています。 表題の件です。 弊社はサービス業で店舗をいくつか運
著者:コバカズ
アルバイト入社で時給制です。 使用期間ではありますが、その期間が終了しても、正社員ではなく契約社員
著者:遊ちゃん
いつかえり様 いつもありがとうございます。 要点があまりまとまっていない中でも回答いただき感謝い
著者:
いつも大変お世話になっております。 本当に基礎的な部分で申し訳ありません。 1日8時間、1週
著者:アルフォンス
T.O様 ご提言ありがとうございます! 具体的でとてもわかりやすかったです。 就業規則
著者:あんかけ
1年の間で夏期が繁忙で冬期は閑散期となることと、完全週休2日ではないため週によっては40時間超になっ
著者:robo02
ありがとうございます。 みなし労働、つまり、海外出張中は定時の勤務をしたとみなす、 という規程に
著者:miel
こんにちは、このようなことがありうるのか?よくわからないので、みなさんのご意見聞かせてください。
著者:miel
Maria様 早速のご回答ありがとうございます。 当社の規程には、みなし勤務の対象日について
著者:sanddune
休日に対してもみなし労働時間制を規定しているかどうかによります。 平日に対してのみみなし労働時間制
著者:Maria
零細企業で給与の計算をしています。残業時間の件で ご回答お願いします。 1日8時間、週40時間以
著者:sanddune
会社の規程で特別な制度(変形労働時間制度、一週間の起算日等)を導入していないようですのでその前提で話
著者:d直o樹n
小さな組織で一人総務をしているものです。 ご相談に乗っていただいている社会保険労務士のおじいさん
著者:miel
ちょとまって様、有難うございます。当社では現在、変形労働時間制を導入して平均すると週40時間となるよ
著者:あやかちゃん
いつも拝見しております。今回は非常に初歩的な質問で恥ずかしいのですが、皆様どうぞよろしくお願い致しま
著者:あやかちゃん
当社は、1ヶ月単位の変形労働時間制で、1日の労働時間は8時間、 月あたり公休数は9日間です。
著者:きぬか
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2024.4.22
2023.11.1
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