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「 個人情報 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：1,413件

• Re: 派遣社員に対する離職証

  かたつむりさま > 私の認識では、離職証明書は、給与が確定した > 退職の翌日以

  著者：三木経営労務管理事務所

• Re: 派遣社員に対する離職証

  はじめまして。私も相談させて戴きたいことがあります。 ４月末日を持って、契約期間満了に伴い　 以

  著者：

• リスクマネージメント ヒヤリハ

  私の職場では毎月1回、「リスクマネージメント部会」を設けて各部署よりヒヤリハット事項の報告を受けて改

  著者：jyowa

• Re: 就労可能かどうかの判断

  医師は患者の症状について、個人情報保護法以前に、医師法の守秘義務として話しません。よって医師から直接

  著者：まゆち☆

• Re: 就労可能かどうかの判断

  早速のご返事ありがとうございます。入院前の診断書はいただいているのですが、職場復帰後からは医師に問い

  著者：総務担当M

• Re: 就労証明書について

  保育所に入所できる要件を確認する以外の用途に使用されることはないでしょう。 個人情報保護法に違

  著者：

• Re: 産前産後休暇について

  個人情報保護の観点からでしょうか？ 証明書を取るのに病院で有料になるのをご懸念でしたら、出産後

  著者：ひまわり

• Re: 年賀状

  > 年賀状の季節になってきましたが、皆様の会社では社内での年賀状のやりとりはどうされていますか

  著者：総務部

• Re: 年賀状

  おはようございます。 当社の場合ですと、数年前から「自粛」の方向で社員同士の年賀状は出さないよ

  著者：horry

• 年賀状

  年賀状の季節になってきましたが、皆様の会社では社内での年賀状のやりとりはどうされていますか？ 社員

  著者：CHA

• Re: 退職者の個人情報につい

  ご回答ありがとうございました。 運用の見極めを行い、業務に反映していきたいと 思います

  著者：kei_f

• Re: 退職者の個人情報につい

  念のための補足です。 保護期間は、当該退職者が亡くなるまでの間ですが、亡くなるまで保存しなければな

  著者：トライトン

• Re: 退職者の個人情報につい

  個人情報保護法においては、退職者の個人情報も保護しなければなりません。 保護期間は、当該退職者

  著者：行政書士いとう事務所

• 退職者の個人情報について

  個人情報保護法が制定されてからしばらくたちますが、今まで 通例で管理をしていた事が、法的に管理しな

  著者：kei_f

• Re: 不採用者の中から

  こんにちは。 同じ採用する立場からすると、この気持ちは分かります。 ただ私も他の皆様と同じでして

  著者：sable

• Re: 不採用者の中から

  わたくしも同意見です。 不採用を出した人に声をかけるのはまずいと思います。 また、履歴書を返

  著者：つばめや

• Re: 契約社員の正社員化

  すみません。直接契約でしたか。 このところ脚光をあびています企業のコンプライアンス 環境・個人情

  著者：つばめや

• Re: 自宅から最寄駅までの地

  トライトン様 ご返答ありがとうございます。 私の方で個人情報に関する捉え方の認識不足でした。

  著者：にゃん太郎

• Re: 自宅から最寄駅までの地

  にゃん太郎様 会社としては住所、電話番号など必要な個人情報は提供していただく必要があるわけです

  著者：トライトン

• Re: 自宅から最寄駅までの地

  yone様、早速にご回答をありがとうございます。 納得できるご意見で、とても参考になりました。

  著者：にゃん太郎