「 日給 」についての検索結果です。
検索結果:2,407件
ton様 回答ありがとうございます。 教えていただいた内容を見ると、どうやら残業代が不足
著者:ベーこ
> ton様 > > 教えていただきありがとうございます。 >
著者:ton
こんにちは。 > →おっしゃるとおり、ちょうど有給休暇で午後休暇が取得できるよう、早
著者:ぴぃちん
ぴぃちん様 回答いただきありがとうございます。 残業代の支給ルールは、給与と同じ
著者:ベーこ
こんにちは。 貴社の支給のルールはどの様になっていますか? 残業代については翌月支払とか
著者:ぴぃちん
ton様 教えていただきありがとうございます。 > 欠勤・早退が正しいのか、給与控
著者:ベーこ
> 日給月給社員の給与計算方法についてご教示くださいませ。 > > &g
著者:ton
> 日給月給社員の給与計算方法についてご教示くださいませ。 > > &g
著者:ton
日給月給社員の給与計算方法についてご教示くださいませ。 基本給(算定基礎額) 185,00
著者:ベーこ
> 私は会社員として働き4月18日に出産し現在育児休業中です! > > 先日
著者:springfield
育児休業給付金について詳しい方、とても困っています宜しくお願いします。 私は会社員として働き4
著者:ぺちこ616
給与計算の前提として、 固定残業代の対象時間、つまり何時間分なのかが必要ですよ。 >
著者:masa6
給与計算について かなりの初心者です よろしくお願いいたします とても小さな会社で、これから社
著者:初心者総務さん
欠勤控除の方法は貴社次第です。 控除しないとすることも可能ですが。。 まずは、介護休業規定を
著者:ユキンコクラブ
日給月給で支給しているのですが 子の看護として1日と1時間を取得した社員がいます。 短時間勤務(
著者:Ruuu
こんにちは。 入社から1か月に満たない場合は算定事由発生日から遡った期間で算定しますので、入社
著者:ぴぃちん
入社した月に会社都合の休業を取得する者がいます。 給与支払い実績がないため、平均賃金3ヶ月間を
著者:Ruuu
> 学生のアルバイト(パート社員)の特別休暇について > 今回は特別休暇についての相談
著者:ton
ぴぃちん様 お返事ありがとうございます! そうです、16日だったり18日だったりはあります。
著者:会社員もここ
こんにちは。 > 契約書では、週4日/1日7時間、もしくは週30時間という記載のみで常に
著者:ぴぃちん
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2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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