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「 株式会社 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：609件

• Re: 事務所移転に伴う雇用保

  こんにちは・ 事務所などの移転届などんついては大手運送会社；日本通運」などＨP上でも紹介されて

  著者：

• Re: 退職代行を利用して退職

  akijin様 こんにちは！回答ありがとうございます。 退職代行、2,,3年前かもう少し

  著者：明かり

• Re: 履歴書の書き方

  原則 学歴 入学1行、卒業1行 職歴 入社1行 退職1行 です。 どうしても書きき

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 退職代行を利用して退職

  こんにちは。 やはりとしか、言いようがないようではあるのですが。 2018年ごろから、退職だ

  著者：

• Re: 履歴書の書き方

  追記で、、 社名変更されているとのこと。 〇年〇月　株式会社〇〇　　入社 　　　　　（〇年

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 履歴書の書き方

  > 学歴　→　卒業した学校が名前が変更になっていました。 > 社歴　→　入社時と退職時

  著者：ミー太

• Re: 履歴書の書き方

  こんにちは 履歴書の書き方　　基本マナー 履歴書に記載する職歴のうち、社名変更があった場

  著者：

• Re: 履歴書の書き方

  こんにちは。 絶対にこうでなければならないというわけでもないでしょうから、個人的な意見です。

  著者：ぴぃちん

• Re: 社長のパワハラで退任し

  > 最終的には、法律の専門家にお願いすることも必要かもしれませんが。 > 現状、実社会

  著者：カルアマリブ

• Re: 契約社員を雇用する場合

  こんにちは。 非常に分かりやすい社員雇用時の説明ＨPがあります。 お手元にコピーでもして控え

  著者：

• Re: 社長のパワハラで退任し

  最終的には、法律の専門家にお願いすることも必要かもしれませんが。 現状、実社会の中で家族経営、同族

  著者：

• Re: コロナ特例の雇調金　休

  > ton さん　　こんにちは。 > > 有給休暇5日の取得義務について、悩

  著者：ton

• Re: コロナ特例の雇調金　休

  ton さん　　こんにちは。 有給休暇5日の取得義務について、悩んだんです。 実は、 もう

  著者：

• Re: パワハラの感触

  　何回も申し訳ありません。これで最後です。 　結論としては、早くハラスメント対応ルールを会社が

  著者：wrxs4

• Re: 育児短時間勤務者が遅刻

  こんにちは。 あぅまで私見ですが、育児時短勤務者の労働時間管理は、雇用者と労働者が交わした当初

  著者：

• Re: 傷病手当金の継続につい

  ビンゴ人　様 ありがとうございます。 確認してみます。 >

  著者：hanmi

• Re: 傷病手当金の継続につい

  お話は、資格喪失後のことでしょうか。 であれば、継続は可能です。 全国健康保険協会ホーム＞協

  著者：

• Re: 賃金台帳に記載する労働

  ご返信ありがとうございます。 給与システムの賃金台帳に載せられるスペースが狭いため、括弧書きでの対

  著者：yumgrou

• Re: 欠勤、欠勤控除があった

  会計事務など紹介されてますＨP内に計算方法、記載方法など紹介されてます。 弥生株式会社（Y

  著者：

• Re: 賃金台帳に記載する労働

  こんにちは。 お話の、慶弔休暇、夏季休暇などは特別有給休暇として取り扱います。 会社社と労使

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