相談の広場

労務管理

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

研修受け入れについて

最終更新日:2011年01月25日 12:01

当社の、芝生管理部門に業務研修を受ける人材を募集する予定です。
対象は企業、自治体に所属する日本人。
業務内容は通常の社員と同等。（1日8時間）
期間は一年間。

協定を企業あるいは自治体と締結することになると思いますが、保険の問題など、どのように設定するのが望ましいのかわかりません。
企画者は「安い労働力」だと安易に考えていますが、労務管理者としては保険の問題など初めてのことで不安があります。
最低限、相手企業と確認しておく必要がある項目について、アドバイスをいただけるとありがたいです。