給与の振込手数料について

こんにちは。

http://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-52877
こちらの過去スレにもありますが、給与から手数料を差し引くこと自体が違法です。

給与は原則現金払い、労働者の同意がある場合は金融機関等への振込がＯＫになります。
加えて、「全額払い」が原則です。
手数料等を差し引くのはＮＧです。


ご参考になれば幸いです。

しまかさん

ありがとうございます。
やっぱり駄目ですよね・・・
ということは給与口座にしたがゆえに住宅ローンを組むことができたのが、給与口座でなくなるので住宅ローンを組めない。

かやはり会社が手数料を負担するってことですよねー・・・

再びこんにちは。

当社も以前は特定の銀行でお願いしていましたが、ローン等の都合で別の銀行を希望する方も出てきて、社長を説得して変えました。
本来的には、こちらから金融機関を指定することもＮＧですよ。

> しまかさん
>
> ありがとうございます。
> やっぱり駄目ですよね・・・
> ということは給与口座にしたがゆえに住宅ローンを組むことができたのが、給与口座でなくなるので住宅ローンを組めない。
>
> かやはり会社が手数料を負担するってことですよねー・・・

こんにちは。
横から失礼いたします。
しまかさんのおっしゃるとおりです。
本来は、労働者が指定する口座としなければならないのです。
御社は、２つの口座を全て会社指定とありますが、どちらか１つは会社指定をはずさなければならないです。

むしろ、なぜはずせないのか、仮に従業員から質問された時に、明確な若しくは従業員が納得できるような回答ができるのでしょうか。

> 再びこんにちは。
>
> 当社も以前は特定の銀行でお願いしていましたが、ローン等の都合で別の銀行を希望する方も出てきて、社長を説得して変えました。
> 本来的には、こちらから金融機関を指定することもＮＧですよ。

なるほど～。
むずかしいですね。
ありがとうございました。

回答できないっすね。
いろいろ変えなきゃいけないところばかりです。