有給休暇付与について
有給休暇付与について
trd-164624
forum:forum_labor
2012-10-16
有期1年契約(最大5年までの1年契約)の期間雇用職員から,年度変わりに,時間雇用の非常勤職員に雇用条件が変わった場合の有給休暇の取扱いについて,
雇用条件が変わっても同一事業所内での雇用であるため,有給休暇の残日数は引き継がれることになるのでしょうか。
お教えください。
著者
yokabe さん
最終更新日:2012年10月16日 11:05
有期1年契約(最大5年までの1年契約)の期間雇用職員から,年度変わりに,時間雇用の非常勤職員に雇用条件が変わった場合の有給休暇の取扱いについて,
雇用条件が変わっても同一事業所内での雇用であるため,有給休暇の残日数は引き継がれることになるのでしょうか。
お教えください。
Re: 有給休暇付与について
著者ヨットさん
2012年10月17日 15:17
> 雇用が継続していますので年休は引き継がれます
ありがとうございました。