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専門家によって投稿されたコラムです。

• 更に強化された、賃上げ促進税制

  ～得する税務・会計情報～第412号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp更に...

  著者：税理士法人優和

• 職場がもめる原因　ルールがない

  職場がもめる原因に、ルールがない、ルールがあっても守られていない、ということがあります。◆目次・ルー...

  著者：竹内由美子社会保険労務士事務所

• 初めて人を雇うときの相談内容

  ◆目次・従業員を初めて雇う際のよくある相談例・お勧めしないこと・まとめ◆従業員を初めて雇う際のよくあ...

  著者：竹内由美子社会保険労務士事務所

• 令和５年－国年法・問５－Ｃ「合

  2024.５.18Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1068本日のメニュー１はじめに２過...

  著者：K-Net社労士事務所

• 法改正について！

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2024.5.15法改正について！vol.396なかはしです。5月に入り...

  著者：オフィス中橋

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 労使協定締結したいが過半数代表

  労使協定締結の単位となる事業場は、「主として場所的観念によって決定」しますが、「出張所、支所等で規模...

  著者：労働新聞社

• 月60時間超える時間外、改正法

  中小事業主については、当分の間、５割の割増賃金に関する規定（労基法第37条第１項ただし書）は適用され...

  著者：労働新聞社

• 予告期間は暦日計算？休日や欠勤

  解雇予告の規定（労基法第21条）は「日々雇い入れられる者」には適用されませんが、「１カ月を超えて引き...

  著者：労働新聞社

• 雇用期間１カ月未満で試用中に解

  まず、基本前提の確認です。「試の使用期間中の者」は解雇予告の除外対象ですが、引き続き14日を超えて使...

  著者：労働新聞社

• 労働日少ない者を解雇するにあた

  使用者が、労働者を解雇しようとする場合には、少なくとも30日以上前にその予告をするか、あるいは30日...

  著者：労働新聞社

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総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• 労働契約書（臨時雇用）

  労働契約書（臨時雇用）...

• 試用期間雇用契約書

  試用期間雇用契約書...

• マイナンバー（個人番号）提出依

  マイナンバー（個人番号）提出依頼書　【雇用主→従業員】...

• マイナンバー届出書　【雇用主⇔

  マイナンバー届出書　【雇用主⇔従業員】...

• マイナンバー台帳兼届出書　【雇

  マイナンバー台帳兼届出書　【雇用主⇔従業員】...

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 行政書士森永事務所

  行政書士森永事務所 森永 宗親 モリナガ ムネチカ 滋賀県大津市鏡が浜4番1-1106 htt...

• 障害者雇用ドットコム

  障害者雇用ドットコム 松井 優子 マツイ ユウコ 東京都世田谷区三宿2-28-21-202 h...

• 社会保険労務士・社会福祉士　オ

  社会保険労務士・社会福祉士　オフィス・テンポイント 梅田 貴彦 うめだ たかひこ 静岡県藤枝市岡部町...

• 鹿児島中央ワイズ社労士事務所

  鹿児島中央ワイズ社労士事務所 大塚 徳満 おおつか のりみつ 鹿児島県鹿児島市新照院町２－１０－１０...

• 行政書士大東法務事務所

  行政書士大東法務事務所 大東 圭 ダイトウ ケイ 東京都港区新橋5-25-1新橋ビジネスガーデン3階...

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総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 届書作成プログラムにつ

  > 雑談的なことなので、この場での投稿が不適切であれば削除いたします。 > >...

  著者：ton

• 届書作成プログラムについて

  雑談的なことなので、この場での投稿が不適切であれば削除いたします。 労務などを担当しています。...

  著者：てらてら

• Re: 第二定年が８０歳になり

  > お久しぶりです。 > 生涯現役で、頑張ってください。 > > 先...

  著者：hitokoto2008

• Re: 第二定年が８０歳になり

  > パートの定年が８０歳になりました。 > 無期転換ルールも考えると後１０年… &g...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: （定額減税）給与計算ど

  ton様 弊社は1年単位の変形労働時間制を採用しており、毎年6月分給与のみこのような事態になる...

  著者：おまみ

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