社員の社会保険加入拒否について

> 社員なのですが、実家が自営業を営んでおり経理上の理由ということで、厚生年金及び健康保険の加入を拒否しています。雇用保険には加入していますが、このような場合はどのようにすれば良いでしょうか。


健康保険および厚生年金保険の加入条件に該当しているならば、加入しなければなりません。本人に加入に関する選択権はありません
。
本来、この手の事項は、採用前に本人に理解しておいてもらうべき事項です。極端な言い方になりますが、採用前に本人が納得しないならば、採用しなければ良いからです。
企業として加入させなければならない雇用条件ならば説得するしかないでしょう。それでも拒否するならば、勤務時間や日数を減らすなどして雇用条件を加入不要の水準まで引き下げる以外に方法は無いでしょう。本人の希望が認められるという悪い前例を作らないことです。