こんにちは。
賞与を支給するとして、一部社員に対して遅配になるということを伝えて支給される事自体は構わないでしょうが、遅配になる理由は十分に納得ができるように説明しておくことがよいでしょうね。
> 賞与支給日について
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> 賞与を支給することになったのですが
> 資金繰りが悪い中での支給でして
> 支給日を3人は 7月10日 残りの3人は 8月10日と
> 二回に分けて振り込んでと言われました
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> 従業員の賞与支給日を別々の月にわけて支払っていいのか
> わかりません
> どなたかわかる方教えて頂けないでしょうか
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> よろしくお願いいたします。