結核について

結核は以前と違って不治の病ではなくなっていますから、医師の判断に従われたらいいのではないかと思いますが。
就業規則上、特に前例としての問題が過去にあったのなら別ですが。

> いつも困ったときに拝見しております。
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> タイトルに書きましたが支店の社員が今月人間ドックを受診（２次検査まで受診）したところ結核の診断がでました。医師からは当面２週間程度投薬及び自宅療養が必要と言われておりますが隔離の必要はないとのことでした。
> うちの会社の就業規則は、「（感染症の予防及び感染症の患者に対する医療に関する法律（平成10年法律第114号）」にかかったときは、療養又は出勤停止を命ずることがある。」としております。
> 隔離の必要がないと医師から言われていますので自宅療養で２週間程度病気休暇として処理して構いませんでしょうか？

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勝田労務管理事務所 さん ご案内にありますが、社員の健康管理について企業責任者は充分に行わなければなりません。
健康診断実施　結果報告　社内保管について添付しておきます。
医師、保健士の指導を受けてください。


労働対策推進会Ｈｐ　
健康診断Ｑ＆Ａ
http://sr.roudou-taisaku.com/html/01kenko-sindan.html

勝田労務管理事務所 様
返信ありがとうごうざいます。
お医者さんの判断に任せてどのような措置を取るか判断したいと思います。

ありがとうごうざいました。

akijin　様
返信ありがとうございます。

６ヶ月後に結核健康診断を実施するよう支店に指導しました。健康診断の結果については、会社の健康保険組合に通知されるとのことでした。