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労働者死傷病報告について

著者 FPハチさん

最終更新日:2009年09月04日 10:30

従業員が業務中の怪我で通院した場合、で一日しか休業していないのですが、その場合労働者死傷病報告は必要なく、療養保証給付たる療養の給付請求書の提出だけで手続きは済むのでしょうか？

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Re: 労働者死傷病報告について

著者オレンジｃｕｂｅさん

2009年09月04日 12:37

> 従業員が業務中の怪我で通院した場合、で一日しか休業していないのですが、その場合労働者死傷病報告は必要なく、療養保証給付たる療養の給付請求書の提出だけで手続きは済むのでしょうか？

こんにちは。
４日未満の休業の場合には、３ヶ月毎にまとめて労基署に報告する必要があります。
１～３月：４月末まで
４～６月：７月末まで
７～９月：１０月末まで
１０～１２月：１月末まで

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Re: 労働者死傷病報告について

著者FPハチさん

2009年09月04日 13:21

ありがとうございました。

> > 従業員が業務中の怪我で通院した場合、で一日しか休業していないのですが、その場合労働者死傷病報告は必要なく、療養保証給付たる療養の給付請求書の提出だけで手続きは済むのでしょうか？
>
> こんにちは。
> ４日未満の休業の場合には、３ヶ月毎にまとめて労基署に報告する必要があります。
> １～３月：４月末まで
> ４～６月：７月末まで
> ７～９月：１０月末まで
> １０～１２月：１月末まで