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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• 随時改定と定時改定について

  ご丁寧にご回答いただきましてありがとうございます。 認識に相違がなく安心いたしました。 ...

  著者：KJ0707

• Re: 随時改定と定時改定につ

  > いつも大変お世話になっております。 > > > 勉強不足でお恥...

  著者：Srspecialist

• Re: 雇用主について

  > 入社9ヶ月です。 > 社長と正社員の自分と、フルタイム、5時間勤務がそれぞれ1名ず...

  著者：Srspecialist

• Re: 定時決定・随時改定につ

  こんにちは。 8月及び9月の随時改定予定者については、算定基礎届は省略することはできます。 ...

  著者：ぴぃちん

• 定時決定・随時改定について

  いつも参考にさせていただいております。 初歩的な質問で大変恐縮ですが、ご教授いただければ幸いです。...

  著者：Nanashi

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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 随時改定について

  早急にご対応いただきありがとうございます。 つまり２等級以上の昇給があった場合はそれぞれ３か月...

  著者：mama0303

• Re: 社会保険料について（随

  ①　質問された内容は、人により主義主張の違いから意見が分かれることではありません。 ②　年金事...

  著者：村の平民

• Re: 随時決定について

  こんばんは。 > こんにちは > > はじめまして > &...

  著者：ton

• Re: 社会保険料について

  > 弊社の給与は月末締め当月末支払い、社会保険料も当月徴収です。 > 3月分の給与から...

  著者：ton

• Re: こはるき　さんへ

  > 3月、4月に残業を多くしたために、通常時期より10万ほど給与が高くなりました。 >...

  著者：プロを目指す卵

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 雇用契約変更の告知につ

  ご返答ありがとうございます。 独立行政法人労働政策研究・研修機構　ＨPも参考にさせて頂きます。 ...

  著者：なんでもかんでも

• Re: 雇用契約変更の告知につ

  ご理解のようですが、詳細についてＨｐ上でも解説されています。 これには、有期であれ、無期であれ雇用...

  著者：

• Re: 労働条件通知書

  著者 Ontaro28 さん最終更新日:2018年07月26日 11:06　について私見を述べます。...

  著者：村の平民

• Re: 労働条件通知書

  失礼ながら、中小零細企業だから、ってことはありません。 御社が労働基準法を守っていない、だけです。...

  著者：ぴぃちん

• 労働条件通知書

  事業主が労働条件通知書を作成しません。 2年前の新入社員のみ開示をうけたそうです。以前は法律違...

  著者：Ontaro28

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