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労務管理について

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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 日給月給制の給与明細に

    ご回答ありがとうございます。 今後は分けて給与明細に記載してみたいと思います。 その際に、日...

    著者:クレーン事務

  • Re: 日給月給制の給与明細に

    私見です。 一般的な日給月給制は、所定労働日数によらず、月の基本給が決まっていて、遅刻早退や欠...

    著者:うみのこ

  • Re: 産休育休について

    産休は標準報酬月額から計算なので あまり影響はないのではないでしょうか。 育休は11日以上給与の支...

    著者:e.66

  • Re: 給与計算に不安がありま

    給与計算の前提として、 固定残業代の対象時間、つまり何時間分なのかが必要ですよ。 >...

    著者:masa6

  • 給与計算に不安があります

    給与計算について かなりの初心者です よろしくお願いいたします とても小さな会社で、これから社...

    著者:初心者総務さん

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税務経理について

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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

総務の給湯室

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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

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