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コラムの泉

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専門家によって投稿されたコラムです。

  • この収入で健康保険の被扶養者に

    2026年4月24日号(no.1234)3分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら(https://w...

    著者:あやめ社労士事務所

  • 【機密情報】⑤産業医の専門医が

    こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題(従業員主治医の診断書が起...

    著者:健保メリット株式会社

  • 【機密情報】④産業医の専門医が

    こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題(従業員主治医の診断書が起...

    著者:健保メリット株式会社

  • A君にやりたい仕事がめぐってこ

    【自業自得】人事異動は、実に不思議で巧妙だ。「やりたくない仕事」を嫌がる人には「やりたい仕事」は永遠...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 働いて楽しい会社は絶対に潰れな

    【働いて楽しい会社】規模だけでなく「従業員が働きたいスーパーマーケット日本一」を目指す。働いて楽しい...

    著者:彩愛コンサルピア

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労働実務事例集

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 労働者名簿に日雇労働者も記載必

    労基法第107条では労働者名簿の調製義務を課していますが、平成11年「命令で定める事項を記入」が「厚...

    著者:労働新聞社

  • 死亡した内縁の妻の子の被扶養者

    健康保険の被扶養者となるのは、被保険者本人の収入により生計を維持している一定範囲の「家族」です。大き...

    著者:労働新聞社

  • 入社前の妊娠でも健康保険で給付

    健康保険法第114条では、「被扶養者が出産したときは被保険者に対し家族出産育児一時金として政令で定め...

    著者:労働新聞社

  • 業務負担軽減の申し出、妊娠理由

    均等法では、妊娠・出産等を理由とする解雇その他不利益取扱いを禁止しています(第9条第3項)。「妊娠し...

    著者:労働新聞社

  • 正社員と同じ人材活用とは?

    パート社員が抱く不満の典型例は、「同じ仕事をしていて、なぜ賃金がこんなに違うのか」というものです。会...

    著者:労働新聞社

相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果3,333

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 4月1日からの社会保険

    > 4月1日からの社会保険の被扶養者の認定事務については、おおまかですが、労働条件通知書などを...

    著者:springfield

  • 4月1日からの社会保険の被扶養

    4月1日からの社会保険の被扶養者の認定事務については、おおまかですが、労働条件通知書などを添付して保...

    著者:こめおくん

  • Re: 育休中の従業員の住民税

    > > 1月より産後パパ育休を取得し、2月より育休に入る従業員がいます。 > &...

    著者:総務歴10年

  • Re: 給与支払報告書の提出後

    ぴぃちん様 わかりやすくご説明いただきありがとうございました。 勉強になりました。 &...

    著者:wata122

  • Re: 給与支払報告書の提出後

    junkoo様 フローのリンクまでご共有いただきありがとうございます。 勉強になりました。あ...

    著者:wata122

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税務経理について

検索結果1,114

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

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企業法務について

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

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総務の給湯室

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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 従業員からの備品要望に

    製造業でいわゆる大企業(従業員数千人以上と数百人の二社)、中小企業(従業員数200人程度)の3社の勤...

    著者:booby

  • Re: 職場の安全配慮義務につ

    ぴぃちん様 こんにちは。お返事ありがとうございます。 自分の知らないところできちんと対処され...

    著者:豆腐屋

  • Re: 職場の安全配慮義務につ

    こんにちは。 記載にある「配置転換」というのがそもそも会社側の対応と処分という可能性がありそう...

    著者:ぴぃちん

  • 職場の安全配慮義務について

    職場で「パワーハラスメントが行われた」と明確に認定した後、ハラスメントを行った者に対して、何の指導も...

    著者:豆腐屋

  • Re: 平均賃金の線引きについ

    ぴぃちん様 ご返信ありがとうございます。 連休等の影響でお礼が遅くなり申し訳ありません。 ...

    著者:Alfalf

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労働実務事例集

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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