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「 病気 解雇 」についての検索結果です。

総務の給湯室

検索結果：773件

• Re: 車での遠距離通勤での問

  いきなり退職させる、というのはできないでしょう。 貴社の懲戒規定を確認してください。 そのう

  著者：うみのこ

• Re: 新入社員に試用期間でや

  booby 様 何回もありがとうございます。 産業医さんはたてまえではもちろん守秘義務があ

  著者：もりちゃん２３９

• Re: 新入社員に試用期間でや

  ＞本人が困難を感じて自発的に医者へ行くのでなければ下手すると親御さんに訴えられるかもといわれ、 逆

  著者：booby

• Re: 新入社員に試用期間でや

  boobyさま いろいろくわしくありがとうございます。 産業医に相談というのも入社一か月くら

  著者：もりちゃん２３９

• Re: 新入社員に試用期間でや

  わたしも決定権はないですが・・。 使用期間で辞めてもらったことは、過去何人かいました。 その

  著者：厚焼きたまご

• Re: 新入社員に試用期間でや

  こんにちは。 「試用期間」「延長」の記載があることから、契約は期間の定めのない雇用契約でしょう

  著者：ぴぃちん

• Re: 書類に提出しない社員に

  こんにちは、 その新入社員だった者は、業務上それらの不始末を補うほどの働きがあるのでしょうか。

  著者：浪花の商人

• Re: 書類に提出しない社員に

  こんばんは。 解雇については誰がみても解雇相当としておかしくないような規定がすでにあり、それに

  著者：ぴぃちん

• 書類に提出しない社員について

  昨年4月に入社した社員で1人提出を何度も求めても提出をしない社員がいます。 労働者の直筆サインと印

  著者：田代 月虹

• Re: 事務職に自信がない、不

  ぴぃちんさんへ ご返信有難うございました。 不利益を負うのは会社もしくは上司だしいいか…変更

  著者：総務たか

• Re: 問題社員を解雇にするこ

  回答ありがとうございました。 > こんにちは。 > >

  著者：田代 月虹

• Re: 問題社員を解雇にするこ

  こんにちは。 まず貴社の就業規則における解雇の条項がどのようになっているのか、でしょうね。

  著者：ぴぃちん

• Re: 問題社員を解雇にするこ

  > とんでもない問題社員が4名います > 1人は営業部で営業用車両を田畑に落として

  著者：ton

• 問題社員を解雇にすることは出来

  とんでもない問題社員が4名います 1人は営業部で営業用車両を田畑に落として 放置してタクシーで帰

  著者：田代 月虹

• Re: 頑固すぎる工場長の対処

  まずは貴社の就業規則にて、懲戒処分がきちんと規定されているかどうかです。 以下、されていることが前

  著者：うみのこ

• Re: 従業員のあくびについて

  こんにちは。 あくびがやまない状態というのが、疾病によるものの可能性は否定できないと思いますの

  著者：ぴぃちん

• 従業員のあくびについての相談で

  半年前に入社した従業員のあくびについての相談です。 若干の感情論が入ってしまうのと、文章が長いこと

  著者：まるこぼーろ

• Re: 精神的に休む状態になる

  > > 仕事の頃で悩んで精神的につらくなると > > 会社行けなくなる

  著者：はむすた

• Re: 精神的に休む状態になる

  > > > ありがとうございます。自分のことです。 > > どん

  著者：はむすた

• Re: 精神的に休む状態になる

  > 仕事の頃で悩んで精神的につらくなると > 会社行けなくなる > そうなると

  著者：わかだんな