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相談の広場

労務管理について

検索結果：106件

• Re: 衛生日誌について

  どなたも書き込みがないようでしたので、記載させていただきます。 ①について 衛生日誌とは

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 変形労働での緊急出勤

  労務安全衛生アドバイザー 原　様 回答ありがとうございます。 一度弊社の就業規則を確認

  著者：ニックネームが無い

• Re: 制度改定に伴う退職金計

  どなたも回答がないようでしたので書き込みさせていただきました。 退職金の変更に関して、この

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 休憩時間の一時帰宅につ

  休憩時間は、自由利用の原則が法令上記載されています。 一方、外出の許可制に関しては解釈例規があ

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 逆ギレ社員への解雇通告

  かなりお互いが感情的になったのではないかと推測されます。 いま書かれている事だけで解雇したとす

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 変形労働での緊急出勤

  基本的なことになりますが、 時間外労働であれば、３６協定の範囲内で時間外命令が可能です。

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 変形労働での緊急出勤

  労務安全衛生アドバイザー 原　様 分かりやすい返信ありがとうございました。 もう一つだ

  著者：ニックネームが無い

• Re: 労働保険申告書産業分類

  継続分の申告書であれば、産業分類番号はすでに印字されているはずです。 これは、労働保険成立

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 追加: 育児休業給付金

  説明不足で申し訳ございません。 １１月前後といったのは、出産が２２年１２月ということでした

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 変形労働での緊急出勤

  変形労働時間とは、あらかじめ特定されたの週・特定の日は法定労働時間を超過するけれど、 その変形

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 育児休業給付金

  育児休業給付金は、yamaraさんが言われている通り、 ２年間で、賃金支払基礎日数が１１日以上

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 介護短時間勤務について

  原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所　さま ネット検索しても見つけることができなかったので

  著者：

• Re: 介護短時間勤務について

  昨年度、育児介護休業トラブル防止指導員を経験しております元監督官の社労士です。 育児短時間

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 労災　移送費の請求につ

  往復９０キロというのは、相当な距離だと思われます。 通院委関する移送費は、原則２キロから４

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 残業割増率、５０％

  平成２５年４月１日からといわれているのは、 おそらく割増率猶予の見直しのことだと思われます。

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 請負労働者に研修を受け

  元請が行う研修に下請の労働者が参加すること自体には 藤田先生が言われている通り何ら問題はありま

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• 器物損壊罪

  すでに解決したのかもしれませんが、 横からすみません。 元　監督署職員です。 器物

  著者：acchanpapa

• Re: 勤怠情報管理について教

  回答がないようでしたので、お答えさせていただきます。 勤怠管理をPCで行うことは全く問題あ

  著者：原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

• Re: 名刺の肩書きについて

  弊社では「名刺とは何か」を考慮しています。 つまり、本人の受け取り方はさておいて、受け取った方が肩

  著者：あんぱんまん52

• Re: 名刺の肩書きについて

  私も顧問を４社から委嘱されていますが、いずれも非常勤で雇用関係はありません。 顧問は、外部有識者の

  著者：