「 電車 時刻 表 」についての検索結果です。
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弊社は一般貨物運送業で1年単位の変形労働制を 採用しています。 部門(取引先)により労働時間
著者:kuruko
> このような組織では、①上司の個別指導は、かなり困難に > 思えますが、どのように考
著者:まゆち☆
> タイムカードを利用しているので、1分でも遅刻・早退した場合、1時間の欠勤、あるいは半日の有
著者:スバス
丁寧なご回答有難う御座います! 弊社では自動車通勤の場合、通勤経路は口頭で確認していただけですが、
著者:ぬーべー
自動車通勤者の通勤費をバス・電車代の金額で支払っても法的には全く問題はないはずです。 しかしながら
著者:kom
フレックス制は労働者に出退勤時刻の決定を委ねる制度ですが、 勤務時間の変更権は、一般的に使用者側に
著者:まゆち☆
タイムカードの締めが15日だからと、9月15日付けで退職する社員がいます。 非常識な人で、在職中も
著者:孤軍奮闘
最近のガソリンの高騰に応じて自動車通勤者の通勤費を上げようかと検討しておりますが、自動車通勤の場合、
著者:ぬーべー
傷病補償年金の傷病等級は労災保険法施行規則別表第2に おいて規定されています。 http:/
著者:まゆち☆
ありがとうございます 感謝!です もし分かればですが、宜しければ教えて下さい。 もうう
著者:mimicoco
> どのように説明すれば、わかってもらえるでしょうか? 無理だと思います。 まず、フ
著者:まゆち☆
当社では 当月の分を次月に徴収、支払していたようです。 (例えば8月に7月分を徴収し、8月末
著者:
営業部だけ管理方法が違うのは問題ないと思います。 営業は、直行・直帰があったりと、残業時間をタイム
著者:nano
当社では自宅の最寄バス停から鉄道最寄駅までが一定の距離を超える場合にバスの定期券代を支給しています。
著者:
まず年俸制ということで 基本的には、労働契約を結んで向こう1年間の給与ということになります。した
著者:佐々木社会保険労務士事務所
私の会社では30時間のみなし残業が設定されているらしく、 30時間を越える残業は30時間に勤務表を
著者:Fantasista
現在の派遣元との雇用契約期間が終了した後であれば、理論的には全く問題がありません。 しかし、現実の
著者:
ゆきち様 おはようございます。社労士の川村です。 まず訂正から、 ①通常休日 4週4日、②交
著者:カワムラ社労士事務所
川村様、詳しい解説ありがとうございました。質問者のゆきちです。 休日の考え方(特にどのような場
著者:ゆきち
あきぞう様,はじめまして. 具体的には, 「労働基準法」, 「育児休業,介護休業等育児又は
著者:
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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