No.198 平成23年7月8日
《
税理士 清水努の ~走り続ける経営者の為の人間力~》
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「参謀役は誰か?」
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社長の会社は、震災後の影響を多少受けはしましたが、
ここに来て順調に業績を伸ばしていますね!
トップをはじめ、幹部、スタッフの皆さんが、各々の
役割をきちんと認識して、出きる限りの努力をして
結果を残そうとしていますね!
普段はおっとりしている参謀役も、スタッフの不安を
解消するための動き方をなさっていて、組織としての
一体感がより出てきたように感じます。
もちろん、ここで手を抜いてしまえば、数年前のバラバラだった
組織に一気に戻ってしまうことでしょう!
それくらい、トップと参謀役の意思疎通と役割分担は
大事なことといえましょう!
これから、組織の肥大化に伴って
会社分割なども
視野に動き出します。
その際に重要になってくるのは、これからの世代の
参謀役の育成です。
関係会社のトップに据えようとする人材は、
社長は既に考えていると思いますが、その若いトップを
補佐する役目、即ち若手参謀役の選出までは
考えていないことでしょう!
時はあっという間に過ぎていきます。
5年10年経過後の、会社の組織イメージ、
メンバーを意識して、今日からの経営を改めて
構築していきましょう!
微力ながらお手伝いさせていただきますね!
平成23年東北地方太平洋沖地震 募金情報まとめ
http://sites.google.com/site/quake20110311jp/bokin
ヤフーボランティア
http://volunteer.yahoo.co.jp/donation/detail/1630001/index.html
ソフトバンクモバイル、
http://plusd.itmedia.co.jp/mobile/articles/1103/13/news004.html
Goo募金
http://special.goo.ne.jp/donation_earthquake/
【募金や問い合せにおける注意事項】
毎回の事ですが、こういった災害に乗じて募金と称した
詐欺が出ますので、
募金を予定している方は十分な注意をお願い申し上げます。
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株式会社C Cubeコンサルティング
税理士法人C Cube
税理士 清水 努
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自分の考えが伝わらないと、お考えの経営者の方へ
社長の考えが会社の末端まで伝わらないのは、「連結ピン」になる人
が足らないからです。
「連結ピン」って何? とお思いのかたもいらっしゃることでしょう。
実は、私も初めて聞いたことばでした。
「連結ピン」が何かを知りたい方は、弊社ホームページをご覧ください
ホームページはこちら ⇒
http://www.c3-c.jp/main
C Cube(シーキューブ)では、税務、
会計だけでは解決しない
さまざまのことを、「人」の問題として考えています。
何か足らないとお思いの方は、弊社のホームページにヒントがある
かもしれません。
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(毎週金曜日配信中)
http://www.mag2.com/m/0000161817.html
人間力に磨きをかけることで、経営を見直してみませんか。
前進を続ける経営者の伴走者、銀座の
税理士 清水がお贈りします。
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労務・法務の知恵袋
(毎週月曜日配信中)
http://www.mag2.com/m/0000104247.html
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ご相談等ございましたら当事務所までお問い合わせください。
ご相談なくコンテンツを参考にされ、利用者の方が何らかの不利益が
生じた場合、当事務所は一切責任を負いません。
予めご了承のうえご利用下さい。
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【お問い合わせ先】
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