休職者が復職よりも目標にすべきこととは【経営者向け】

休職者が復職よりも目標にすべきこととは【経営者向け】

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2016-09-14

体調を崩して会社を休職し、療養後に復職を目指している人に臨床心理士としてよく声をかけていることがあります。 それは、復職を目標にしないでください。 ということです。 これはどういうことかというと、休職している人は復職をゴールに考えるケースが多くなっています。 しかしながら、長い会社員生活で大事なのは復職だけではないのです。 つまり復職を目指すのではなく、再休職しないことこそが大切なのです。 多くの休職者がその点を見逃しがちです。もっと言うと会社もその視点を忘れがちな傾向があります。 そのためにはどのようにすれば良いのでしょうか？ それは、いろいろなケースがありますが、きちんと療養期間は療養に努めることでが大切なポイントの一つです。 まだ治りきっていないのに、休職しているという罪悪感から復職し、結果また休職しズルズルと長引くケースを多く見てきました。そのような状況は本人にも会社にとっても、さらに周囲で働く人にとってお不幸な事態であると言えます。 その様な事態を避けるため、復職を目標にせず、再休職しないことを目標に考えていただければと存じます。 ストレスチェックQ&Aまとめページ はこちらから。 http://cp-sr.com/stress-check Office CPSR(オフィス　シーピーエスアール）臨床心理士・社労士事務所は、社長専属カウンセラーとして社長の悩みをとことん聴きます。 （今話題のストレスチェック義務化にも簡単に対応できます）。 ※ストレスチェック制度の本を3冊出版しました。 詳細はHP http://cp-sr.com/archives/info/publish をご覧ください。 業務案内・お問い合わせは下記よりお願いいたします。 http://cp-sr.com/contact/ -- Office CPSR（オフィス　シーピーエスアール） 臨床心理士・社会保険労務士事務所 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-28 グラスシティ渋谷6階 Tel:03-6384-7472 Fax:050-3312-6880 http://www.cp-sr.com