毎日実践コーチング００２６【質問の種類】

◎今日のやってみようコーチング　
　　質問ってすごいですね。
　　今日はその質問の種類について学んでいきましょう。

　　って言っても、
　　技術的な話に陥らないようにしないとね。

　　オープンクエスチョンとクローズドクエスチョンってあるのですが、
　　コーチングの技術の話になると、
　　"オープンクエスチョン”にしなくちゃ！！
　　になっちゃうんですよね。

　　相手に考えてもらいたい時には
　　オープンクエスチョンで！

　　事実、状況を確認する時には
　　クローズドクエスチョンで！

　　でもね。
　　
　　答えがいつもクライアントの中にあるっていっても、
　　オープンで聞いてばかりいても
　　前に進まない時もあります。

　　状況によっては、
　　「イエス」「ノー」を突きつけて決断してもらうことも
大切だなって感じてます。

　　どうやってやりますか？
　　の前に
　　やるかやらないのか？
　　の決断を迫る。
　　覚悟を確認する。

　　そして、方法論を共に検討する。

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　◎３９才実践コーチ　今日のグッドアンドニュー
　　昨日は同年代の女性経営者と会ってました。
　　コーチの会社を経営しています。
　　経営者のコーチをされているのですが、
　　ご自分も経営者です。

　　とても素敵な学びを頂きました。

　　奇しくも
　　「選択」について深く話すことができました。
　　「今ある」ことは自分で選んだこと。
　　
　　今日の本の内容と重なる部分が多かった。

　　素敵な方に出会えて嬉しかった＾＾

　　なんか、"東京出会い紀行”になりつつあるかも？

　　彼女と会えたのもお互いの直観でした。　　

　　もっともっと
　　直観を信じて人と会っていこうっと。

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