労務管理

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

雇用契約書パートに関して　就労規則に関して　支給

著者 910910 さん

最終更新日:2010年04月06日 18:22

私は2年間6ヶ月ごと契約更新で1日5.5時間
周4日火曜休み
あとは祭日休みでした
2008年3月10日障害枠ではいりましたｇさ
そのとき雇用契約に就労規則にじゅんずると記載
いままでの会社は就労規約きちんとわたしてもらってきました
こんかいの会社は人事はなしても本社勤務ですが
最初アルバイトに渡すみだしなみや
天野声も重視まもる
と雇用契約にあり書類私わすれる

今回はなにもいわず書面かわり
1年契約にかわり法律ものせてきました
このようなとき人事に就労規則もらっていいのですか

労働基準ではいつもみれるとことかいてますが

支給おねがいします

障害だからばかにされたきが