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労務管理

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台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

著者 ナダチキ さん

最終更新日:2011年09月26日 10:20

先週の台風15号襲来の時、交通機関が止まる恐れがあったため午後2時以降業務に支障のない限り、順次退社可との指示を全社員に出しました。
この場合、終業時間17:00以前に退社したこととなりますが、17:00まで就業したとみなして良いのでしょうか?
同様の措置を取られた会社の方、どのような勤務時間処理をされたか教えていただけないでしょうか?

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Re: 台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

弊社でも同様の措置を取りました。
フレックス勤務者、実際の退社時間。
フレックス勤務者以外は定時退社として、勤怠システムに時間を入力致しました。

Re: 台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

著者コイズミさん

2011年09月27日 06:31

同様の指示、取扱いをしました。
通常の所定労働時間は、会社と労働者の取り決めですが、例外的に、会社都合(=指示)で労働時間を繰り上げ、その分の労働を免除したとの取扱いです。

Re: 台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

著者ナダチキさん

2011年09月27日 14:49

> 弊社でも同様の措置を取りました。
> フレックス勤務者、実際の退社時間。
> フレックス勤務者以外は定時退社として、勤怠システムに時間を入力致しました。

ご回答有難うございました。
当社も定時退社としました。

Re: 台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

著者ナダチキさん

2011年09月27日 14:50

> 同様の指示、取扱いをしました。
> 通常の所定労働時間は、会社と労働者の取り決めですが、例外的に、会社都合(=指示)で労働時間を繰り上げ、その分の労働を免除したとの取扱いです。

ご回答有難うございました。
定時退社の扱いとしました。

Re: 台風襲来時、退社指示を出した場合の勤務時間の件

著者勇次2030さん

2011年10月05日 13:19

当社の定時は17時30ですが
会社指示により15時30分で
全員退社致しました。

タイムシート上は15時30分退社。
遅刻早退控除を2時間から0に致しました。

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