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労務管理

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育児短時間勤務について

最終更新日:2015年07月14日 09:03

育児短時間勤務を取得希望の社員がいます。
所定8時間のところを6時間勤務に短縮します。

社内の申請書を作成し、提出してもらいました。

社外（ハローワークなど）に提出する申請書や手続きはありますでしょうか？

初歩的な質問でお恥ずかしいですが・・・
教えてください。

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Re: 育児短時間勤務について

うちの会社の事例では、ハローワークには提出する書類はありません。

時短勤務の結果、給料が下がって月変が必要ならば月変の届出を提出する必要がありますね。
（普通の月変／産休明け月変／育休明け月変）
あと、
「厚生年金保険養育期間標準報酬月額特例申出書」
が使えるかもしれないので、お調べいただくといいかと思います。