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コラムの泉

検索結果25

専門家によって投稿されたコラムです。

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労働実務事例集

検索結果10

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 変形制で勤務割変更しても割増不

    休日を労働日と振り替えれば、元の休日が労働日となり、その日に働かせても休日労働の割増賃金等を支払う必...

    著者:労働新聞社

  • 1カ月変形の総枠超えると割増か

    変形労働時間制を採用すると、1日8時間、1週40時間を超えた労働時間の設定が可能になりますが、変形期...

    著者:労働新聞社

  • 労災被災者に補てん、給付額変動

    業務上災害で休業した場合は、労災保険の休業補償給付として賃金の60%相当が支払われるほか、休業特別支...

    著者:労働新聞社

  • 通勤手当の増減で随時改定行うか

    随時改定(月変)は、固定的賃金の変動月以後継続した3カ月間の報酬の平均月額を標準報酬月額等級区分にあ...

    著者:労働新聞社

  • パートの出勤日が15日に、休暇

    標準報酬月額は、定時決定(決定された標準報酬月額は9月から適用)後は1年間使用するのが原則です。しか...

    著者:労働新聞社

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果1,017

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 36協定及び1ヶ月変形

    いつかいり さん こんばんは お気を悪くされましたか? 大変申し訳ありませんでした。 ...

    著者:そうすけ

  • Re: 36協定及び1ヶ月変形

    現況毎月、 36協定期間:1日~末日 変形期間:1日~末日 賃金計算期間:11日~翌月10...

    著者:いつかいり

  • Re: 36協定及び1ヶ月変形

    ぴぃちん さん アドバイスありがとうございます。 > > 変形労働時間制を採...

    著者:そうすけ

  • Re: 36協定及び1ヶ月変形

    > お察しの通り、正しく把握していませんでした。実際は、36協定及び変形の起算日は4月1日なん...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 36協定及び1ヶ月変形

    いつかいり さん ありがとうございます。 > ですので、何の問題もありません。問題...

    著者:そうすけ

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税務経理について

検索結果112

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 随時改定について

    > 給与:20日締当月25日払 > > ■2020/1/25支給給与より...

    著者:ユキンコクラブ

  • 随時改定について

    いつもお世話になっております。基本的なことなのですが、随時改定についてご教授いただければと思います。...

    著者:きららちゃん

  • Re: 通勤費精算時の月割りの

    たしか社保の場合は、精算金額は、社保定時(月変)に反映させなかったはずです。 4~6月の各月は...

    著者:いつかいり

  • Re: 割増賃金の基礎となる賃

    こんにちは。 現場手当というのが現場作業した際に支払われる賃金であれば、その月において判断をし...

    著者:ぴぃちん

  • 割増賃金の基礎となる賃金 除外

    こんにちは。 割増賃金の基礎となる賃金のことで、見直しすべきかどうか教えてください。 現場手...

    著者:初心者まーく

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企業法務について

検索結果8

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 随時改定の対象月につい

    > 随時改定は、 > 1.固定的賃金の変動月である1月から3か月(1・2・3月分給与...

    著者:らたけ

  • Re: 領収書日付の変更

    たまに前期の経費に入れたいので日付を1ヶ月変えて欲しいと依頼されることがあれば、それくらいはグレーゾ...

    著者:かけそば001

  • Re: 夜勤の設定

    > > 夜勤の勤務時間、勤務日数の設定についてです。 > > >...

    著者:haretaraiina!

  • Re: 夜勤の設定

    > 夜勤の勤務時間、勤務日数の設定についてです。 > > 勤務表は、1ヵ月変...

    著者:いつかいり

  • 夜勤の設定

    いつも勉強させて頂いております。 質問です。 夜勤の勤務時間、勤務日数の設定についてです...

    著者:haretaraiina!

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総務の給湯室

検索結果33

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 決断して退職しました。

    > 有休使って休んでいるのに、その程度でいちいち聞いてくるな! が本音です。 > その...

    著者:hitokoto2008

  • Re: 同日得喪について

    > 平成26年6月に同日得喪を行った社員がいます。 > > この場合、算定基...

    著者:プロを目指す卵

  • Re: 年金と給与について

    特別支給の在職老齢厚生年金でしょう。雇用保険からの給付もあると話がややこしくなりますので、給与と年金...

    著者:いつかいり

  • 算定基礎について

    今年も算定基礎の時期となりました。 6月28日給与支給ですが、入力は済んでいますので今準備している...

    著者:さいとも

  • Re: 高年齢雇用継続給付支給

    もりたかもめさん お答え頂きありがとうございます。 とても分かりやすくて「なるほど!」と思い...

    著者:労務の卵

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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