退職者の給与計算に関して

こんにちはたけちゃんさん。

返信させて頂きますね。

> 退職者の給与計算で健康保険料と厚生年金を２ｹ月分差し引くと言うのを見たことがあるんですが。

健康保険と厚生年金の保険料は
資格喪失日の属する月の前月までかかります。

この資格喪失日というのは退職日の翌日になります。

つまり月末日に退職されますと退職月の保険料が
かかることになります。


通常、毎月の給与から控除している保険料は
前月分のものです。

そうしますと退職月の分を控除しようと思っても
翌月の給与から控除できませんから、退職月の給与から
控除するしかないわけです。

その為2ヶ月分差し引くことになるのです。


> ２ｹ月分差し引くのでしょうか、又理由を教えて下さい。
>
> 当社は前月２６日から当月２５日の当月２８日払いです


まず、当月の給与から差し引いた分はいつの月の
保険料なのか確認してみて下さい。

当月給与から当月分を差し引いているのであれば、
2ヶ月分差し引く必要はありません。

当月給与から前月分を差し引いているのであれば、
2ヶ月分差し引くことになると思います。

また、月末日退職の場合に締め日から退職日までの給与が
日割りで発生し、この分を翌月に支給されていると
思います。

ここから退職月の保険料を差し引こうとした場合、
例えば2月など月末までの日数が少ないような月では、
足りないようなことがあります。

その為、上記のような取り扱いでもよいかと思います。

大変有難う御座いました。