派遣の有休休暇について

もちろん貰えますよ！
但し、正社員のように年間１０日（初年度）というわけではありません。
週３日の就業ですと年間５日（初年度）は貰えます。
※出勤率８割以上が必要です。

以上は正社員・派遣社員・パート社員・アルバイトでの区別はありません。

派遣先ではなく派遣会社に申し出てくださいね。

勉強になるお言葉大変ありがとうございます。
派遣先の社長にそれとなく話をしてみたらそれだったらと言わんばかりに就業時間を減らしてくれて構わないといわれました。
とてもガッカリです。
私の判断ミスが原因なんですけど・・・（先に派遣元に言うべきでした）仕事変えようかなとまで思っています。
経理の仕事を小さい会社とはいえ週２日でやるなんて・・・
私一人ではできそうにありません・・・
愚痴みたいになってすいませんm(__)m
本当にありがとうございました。